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火灾应急预案管理制度及处理流程

为了确保在火灾发生时能够迅速、有效地组织扑救和疏散人员，减少火灾造成的人员伤亡和财产损失，特制定本。

一、总则

1.目的：建立健全应对火灾事故的运行机制，迅速有效地控制和处置可能发生的火灾，保护员工生命和公司财产的安全。

2.适用范围：本制度适用于公司内部所有区域发生的火灾事故应急处置工作。

3.工作原则：以人为本，快速反应，统一指挥，分工负责，科学扑救。

二、组织机构及职责

1.应急指挥中心

公司成立火灾应急指挥中心，由公司总经理任总指挥，副总经理任副总指挥，各部门负责人为成员。应急指挥中心设在公司办公室。

总指挥职责：全面负责火灾应急处置的指挥工作，下达应急救援命令，协调各部门之间的行动，决定应急救援工作的重大事项。

副总指挥职责：协助总指挥开展应急救援工作，负责组织实施应急救援方案，协调各应急小组之间的工作，及时向总指挥报告事故处置情况。

成员职责：按照应急指挥中心的统一部署，组织本部门人员开展应急救援工作，提供必要的物资和技术支持，配合其他部门做好应急救援工作。

2.应急救援小组

灭火行动组：由安保部和义务消防队组成，组长由安保部经理担任。负责火灾现场的灭火工作，采取有效的灭火措施，控制火势蔓延。

疏散引导组：由各部门员工组成，组长由各部门负责人担任。负责组织人员疏散，引导员工安全撤离火灾现场，确保疏散通道畅通。

安全保卫组：由安保部组成，组长由安保部副经理担任。负责火灾现场的安全保卫工作，设置警戒区域，防止无关人员进入，维护现场秩序。

医疗救护组：由公司医务室人员组成，组长由医务室负责人担任。负责对受伤人员进行现场急救和转运，联系医疗机构进行进一步治疗。

后勤保障组：由行政部和财务部组成，组长由行政部经理担任。负责提供应急救援所需的物资和设备，保障应急救援工作的顺利进行。

三、预防与预警

1.火灾预防

消防安全教育：定期组织员工进行消防安全教育，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。教育内容包括火灾预防知识、火灾报警方法、灭火器的使用方法、疏散逃生技巧等。

消防设施维护：定期对公司的消防设施和器材进行检查、维护和保养，确保其完好有效。消防设施和器材包括消防栓、灭火器、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。

用火用电管理：加强对公司用火用电的管理，严禁在禁火区域内吸烟、动火。对电气设备和线路进行定期检查和维护，防止因电气故障引发火灾。

易燃易爆物品管理：对公司的易燃易爆物品进行严格管理，设置专门的储存场所，采取必要的防火、防爆措施。易燃易爆物品包括汽油、酒精、油漆、炸药等。

2.火灾预警

火灾报警系统：公司安装了火灾报警系统，当发生火灾时，火灾报警系统会自动发出警报信号。安保人员接到警报信号后，应立即前往报警地点进行确认。

员工报警：员工发现火灾后，应立即拨打公司内部报警电话和“119”火警电话，并向所在部门负责人报告。报警时应说明火灾发生的地点、火势大小、燃烧物质等情况。

预警发布：应急指挥中心接到火灾报警后，应立即判断火灾的严重程度，并根据情况发布预警信息。预警信息包括火灾发生的时间、地点、火势大小、可能影响的范围等。

四、应急响应

1.接警与处警

接警：安保人员接到火灾报警后，应详细记录报警时间、报警人姓名、火灾发生地点、火势大小等信息，并立即向应急指挥中心报告。

处警：应急指挥中心接到报告后，应立即启动火灾应急预案，下达应急救援命令，各应急救援小组应迅速赶赴火灾现场开展应急救援工作。

2.应急救援行动

灭火行动：灭火行动组到达火灾现场后，应立即根据火灾情况选择合适的灭火器材和灭火方法进行灭火。如果火势较大，应及时请求消防部门支援。

疏散引导：疏散引导组应迅速组织人员疏散，按照预定的疏散路线引导员工安全撤离火灾现场。在疏散过程中，应提醒员工用湿毛巾捂住口鼻，低姿前行，避免吸入有毒烟雾。

安全保卫：安全保卫组应在火灾现场周围设置警戒区域，防止无关人员进入，维护现场秩序。同时，应协助消防部门和医疗救护组开展工作。

医疗救护：医疗救护组应在火灾现场对受伤人员进行现场急救和转运，联系医疗机构进行进一步治疗。在急救过程中，应根据受伤人员的伤势情况采取相应的急救措施，如止血、包扎、固定等。

后勤保障：后勤保障组应及时提供应急救援所需的物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品等。同时，应保障应急救援人员的饮食和住宿。

3.应急救援指挥

现场指挥：应急指挥中心应在火灾现场设立现场指挥部，由总指挥或副总指挥担任现场指挥。现场指挥应根据火灾情况及时调整应急救援方案，协调各应急救援小组之间的工作。

通信联络：应急指挥中心应保持与各应急救援小组之间的通信联络畅通，及时了解应急救援工作的进展情况。同时，应与消防部门、医疗机构等外部救援力量保持联系，协调救援工作。

4.应急救援终止

当火灾得