2023年安徽省合肥市瑶海区胜利路街道招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docxVIP

2023年安徽省合肥市瑶海区胜利路街道招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、小航，13岁，初一。经常纠集他人结伙滋事，这次又结伙辱骂一个小摊贩还准备砸东西，幸亏被路人拦下。此行为违反了治安管理处罚条例，但鉴于小航才13岁且情节比较轻微，公安机关应该怎么做（）。

A.予以训诫

B.责令他的父母或者其他监护人严加管教

C.由政府依法收容教养

D.进行拘留

【答案】：B

【解析】本题主要考查对于未成年人违反治安管理处罚条例时，公安机关应采取的措施。题目中小航年仅13岁，处于初一阶段，其实施了结伙辱骂小摊贩并准备砸东西的行为，违反了治安管理处罚条例，但情节比较轻微。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》相关规定，不满十四周岁的人违反治安管理的，不予处罚，但是应当责令其监护人严加管教。因为未成年人在心智和认知尚未成熟阶段，其行为更多需要家庭的约束和引导。选项A，予以训诫通常适用于一些情节相对更轻且希望通过言语教育起到警示作用的情况，对于本题这种结伙滋事行为，仅训诫可能不足以起到规范作用。选项C，由政府依法收容教养一般适用于情节较为严重、屡教不改等情况，本题情节轻微不符合。选项D，拘留显然不适用不满十四周岁的未成年人。所以本题应选责令他的父母或者其他监护人严加管教，答案为B选项。

2、患者女，21岁，因左上后牙进食嵌塞食物疼痛就诊，检查发现左下第一恒磨

A.氧化锌丁香油酚粘固剂

B.氢氧化钙

C.玻璃离子粘固剂

D.磷酸锌粘固剂

E.复合树脂

【答案】：B

【解析】本题围绕患者左上后牙进食嵌塞食物疼痛这一情境，考查对于不同粘固剂或材料在该状况下适用性的知识。患者为21岁女性，因左下第一恒磨牙相关问题就诊。接下来分析各选项，氧化锌丁香油酚粘固剂主要用于暂时封闭等，但并非该病例首选；玻璃离子粘固剂有一定优点，但综合考虑并非最佳；磷酸锌粘固剂刺激性相对较大；复合树脂多用于美观修复等方面。而氢氧化钙具有良好的生物相容性，能促进修复性牙本质形成，对于保护牙髓等有积极作用，在这种牙体疾病状况下，使用氢氧化钙更有利于牙体的进一步治疗和恢复，所以答案选B。

3、针对残障人士开展的、以增强和恢复他们生理功能和社会功能为目的的福利服务是（）

A.康复服务

B.社会救助服务

C.残疾人援助服务

D.医疗社会工作

【答案】：A

【解析】本题可根据各选项所涉及服务的定义和特点来逐一分析。A选项康复服务，主要是针对残障人士开展的，其核心目的就是增强和恢复他们的生理功能与社会功能，帮助残障人士尽可能恢复身体机能、提升生活自理能力和社会适应能力，符合题干描述，所以A选项正确。B选项社会救助服务，是指国家和其他社会主体对于遭受自然灾害、失去劳动能力或者其他低收入公民给予物质帮助或精神救助，以维持其基本生活需求，保障其最低生活水平的各种措施，并非专门针对残障人士以增强和恢复生理及社会功能为目的的服务，故B选项错误。C选项残疾人援助服务表述较为宽泛，没有明确指出是以增强和恢复生理功能和社会功能为特定目的，不如康复服务准确指向题干内容，所以C选项不合适。D选项医疗社会工作是指社会工作者运用社会工作专业知识和方法于医疗、卫生、保健机构中，协助病人及其家属解决与疾病相关的社会、心理问题，以提高医疗服务的品质，促进整体社会健康福利的工作，并非专门针对残障人士增强和恢复生理和社会功能的服务，因此D选项也不正确。综上，答案选A。

4、在大学生职业规划小组中,组员小芬和小芳就毕业后直接工作还是继续读研究生产生了争执。社会工作者对此进行了回应:“刚才,小芬和小芳分别发表了自己的观点。先工作可以更早适应社会,实现经济独立,但在后期职业晋升时可能会因学历受到限制，继续读研究生则能培养研究能力,提升未来工作的竞争力,但无法积累工作经验,”上述社会工作者的回应,运用的小组工作技巧是（）

A.鼓励

B.示范

C.限制

D.中立

【答案】：D

【解析】本题主要考查对小组工作技巧的理解与判断。破题点在于明确题干中社会工作者的回应特点，再将各选项所代表的技巧与之进行对比分析。在题干情景中，大学生职业规划小组里小芬和小芳就毕业后直接工作还是继续读研究生产生争执，社会工作者在回应时，既阐述了先工作能更早适应社会、实现经济独立，但后期职业晋升可能受学历限制这一情况，又说明了继续读研究生可培养研究能力、提升未来工作竞争力，但无法积累工作经验。可以看出，社会工作者没有偏向任何一方的观点，而是客观、公正地呈现了两种选择各自的利弊。接下来分析各个选项：-选项A鼓励，是指通过言语或行为激发组员的积极性、自信心等，而题干中社会工作者并未有鼓励的相关表现。-选项B示范，通常是展示某种行为或方法供组员学习模仿，与题干中社会工作者的回应方式不符。-选项C限制，一般是对组员的行为或言论进行一定的约