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中国延安干部学院2025年度公开招聘事业编制人员笔试模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、有人说某地养石斛浇的是富含微量元素的矿泉水,似乎是说该地石斛的品质跟这种矿泉水有关。为了验证这个结论,下列哪种实验方法最可靠()
A.选一些不同品种、等级的石斛,用富含微量元素的矿泉水浇养,然后检验比较它们的品质
B.选择品种、等级等完全相同的石斛,一半用富含微量元素的矿泉水浇养,一半用普通水浇养,然后比较它们的品质
C.检验和比较用富含微量元素的矿泉水浇养和用普通水浇养的石斛的品质
D.选一种优良品种、等级高的石斛用富含微量元素的矿泉水浇养,然后与普通水浇养的普通石斛做品质比较
【答案】:B
【解析】要验证石斛品质与矿泉水有关,需控制其他变量。应选择品种、等级等相同的石斛,一部分用矿泉水浇养,一部分用普通水浇养,再比较品质,这样能有效验证结论。
2、有关国家机关依照法定程序,对特定时期和范围内的规范性法律文件进行审查,并重新确定其法律效力的活动,称为()。
A.法律编纂
B.法律制定
C.法律整理
D.法律汇编
【答案】:C
【解析】有关国家机关按照法定程序,对一定时期和范围的规范性法律文件进行审查并重新确定其法律效力的活动是法律整理。法律编纂是指对属于某一法律部门的全部现行规范性法律文件进行内部的加工整理而使之成为一部系统化的新法典的活动;法律制定是指有法的创制权的国家机关或经授权的国家机关,在法律规定的职权范围内,依照法定程序,制定、补充、修改和废止法律和其他规范性法律文件以及认可法律的一项专门性活动;法律汇编是指将规范性法律文件按照一定的目的或标准,如调整社会关系的领域、类别或问题的性质,按照效力层级、时间顺序,作出系统排列,汇编成册。所以应选法律整理。
3、根据《民法典》的规定,因紧急避险造成损害的,承担民事责任的主体是:()
A.引起险情发生的人
B.造成财产损失的人
C.相关监管单位
D.紧急避险人
【答案】:A
【解析】依据《民法典》相关规定,因紧急避险造成损害的,由引起险情发生的人承担民事责任。紧急避险是为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险,不得已采取的紧急避险行为。当出现因紧急避险导致损害的情况时,责任承担应追溯到引起险情的源头。造成财产损失的人不一定是引发险情的主体,若其并非引起险情之人,不应承担因紧急避险造成损害的民事责任。相关监管单位只有在存在监管失职等特定情况下才可能承担责任,但这并非因紧急避险造成损害时的常规责任承担主体。而紧急避险人采取避险行为是为了避免更大的损害发生,在合理范围内实施紧急避险,通常不承担民事责任。所以,因紧急避险造成损害的,承担民事责任的主体是引起险情发生的人。
4、下列各项中,不属于听证范围的是()。
A.吊销营业执照
B.较大数额的罚款
C.责令停产停业
D.行政拘留
【答案】:D
【解析】该题考查行政处罚中听证范围的知识。在行政处罚领域,行政机关作出责令停产停业、吊销许可证或者执照、较大数额罚款等行政处罚决定之前,应当告知当事人有要求举行听证的权利。这是因为这些处罚措施对当事人的权益影响较大,给予当事人听证的机会,能保障其陈述和申辩的权利,使行政机关在充分听取当事人意见的基础上作出更加公正合理的处罚决定。而行政拘留并不在听证范围之内,它是一种限制人身自由的行政处罚,有其独立的法律程序和规定。所以不属于听证范围的是行政拘留。
5、下列选项中,属于事业单位公开招聘原则的是()。
A.公开、公平、公正
B.公开、平等、竞争、择优
C.公开公平、精简高效
D.公开考试、择优录用
【答案】:B
【解析】事业单位公开招聘是为了选拔优秀人才进入事业单位,需要遵循特定的原则。公开原则可以保证招聘过程透明,接受社会监督;平等原则意味着所有符合条件的人员都有平等的机会参与竞争,不受不合理因素的限制;竞争原则能促使应聘者充分展示自己的能力和素质,激发其积极性和创造力;择优原则则确保选取最适合岗位需求的人员。所以事业单位公开招聘原则是公开、平等、竞争、择优。“公开、公平、公正”虽然也是重要理念,但并非事业单位公开招聘特定的原则表述;“公开公平、精简高效”,其中“精简高效”一般是对工作的整体要求,并非招聘的核心原则;“公开考试、择优录用”更侧重于公务员录用方式,并非事业单位公开招聘的完整原则描述。
6、民间通常所说的“鬼火”是化学中的什么现象?()
A.氧化
B.自燃
C.潮解
D.融化
【答案】:B
【解析】这道题考查的是对化学现象概念的理解以及与生活中“鬼火”现象的对应。氧化是指物质与氧发生的化学反应,一般不会直接产生“鬼火”这样的发光现象。自燃是指可燃物在空气中没有外来火源的作用,靠自热或外热而发生燃烧的现象。“鬼火”
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