关于社保的培训课件.pptVIP

中国社会保险制度简介社会保险的基本概念社会保险是国家通过立法强制建立的，由用人单位及其职工共同缴费，在职工年老、失业、患病、工伤、生育等情况下给予物质帮助的一种社会保障制度。它是社会保障体系的核心组成部分。社会保险的五大类别养老保险为保障劳动者年老退休后的基本生活需求而设立的保险制度。参保人达到法定退休年龄并满足缴费年限要求后，可按月领取养老金。医疗保险为解决参保人疾病医疗费用而设立的保险制度。包括门诊统筹和住院报销两部分，减轻参保人医疗费用负担。失业保险为保障非因本人意愿中断就业的劳动者基本生活而设立的保险制度。提供失业金、就业培训和就业服务等。工伤保险为保障职工因工作遭受事故伤害或患职业病时获得医疗救治和经济补偿而设立的保险制度。包括医疗费用、伤残补助金等。生育保险为保障女职工因生育而暂时中断工作期间的基本生活及医疗费用而设立的保险制度。提供生育医疗费用和生育津贴。社保缴费比例及基数保险类型单位缴费比例个人缴费比例养老保险16%8%医疗保险约8-10%约2%+3元失业保险约2%约1%工伤保险约0.5-2%0%生育保险约0.8-1%0%社会保险参保流程及权益保障参保流程登记注册用人单位在30日内到社保经办机构办理社会保险登记人员增减变动员工入职、离职时进行增员或减员申报按月缴费用人单位按规定比例和基数缴纳社会保险费待遇享受参保人按规定享受各项社会保险待遇社保权益保障参保人享有知情权，可查询个人社保缴费和权益记录参保人有权监督用人单位依法缴纳社会保险费用人单位不依法缴纳社会保险费的，参保人可向人力资源社会保障行政部门投诉举报因参加工作、户籍迁移等原因需要转移社会保险关系的，参保人有权申请办理社会保险关系转移接续手续参保人对社会保险经办机构的决定不服的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼《社会保险法》明确规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。