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2023年黑龙江省绥化市肇东市海城乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、()就是被研究者不再简单地作为研究对象,而是与问题有关的所有其他人员一起参与研究和行动,他们将研究发现直接应用于行动,对问题情境进行全程干预,进而提高自己改变社会实践的能力。
A.非接触性研究
B.定性研究
C.个案研究
D.行动研究
【答案】:D
【解析】本题考查对不同研究方法概念的理解。下面对各选项进行逐一分析:A选项非接触性研究,是一种不与研究对象直接接触的研究方式,主要通过分析已有的文献、记录等资料来获取信息,它不强调研究者与研究对象共同参与研究和行动,也没有涉及将研究发现直接应用于行动并干预问题情境,故A选项不符合题意。B选项定性研究,侧重于对事物本质、特征等方面的深入理解和描述,通常采用访谈、观察等方法收集资料,以文字形式呈现研究结果,但它不一定涉及研究对象参与到研究和行动的全过程,以及对问题情境进行全程干预,所以B选项不正确。C选项个案研究,是对单个个体、群体或事件进行深入、全面的研究,聚焦于特定的案例来揭示现象背后的规律和原因,并非强调研究对象与其他人员共同参与研究和行动并直接应用研究成果进行干预,因此C选项也不正确。D选项行动研究,其定义为被研究者不再单纯作为研究对象,而是和其他相关人员一起参与到研究和行动中,将研究发现直接应用于实际行动,对问题情境进行全程干预,以此提高改变社会实践的能力,与题目描述完全相符。综上,本题的正确答案是D。
2、刘大姐是社区助老服务队的队长,一直受到队员的拥戴,最近刚加入的几名新队员与她在志愿服务活动形式上产生分歧,队里的气氛也因此变得有些紧张,刘大姐在与社会工作者小陈交流工作时流露出不想让新队员参加活动的念头。此时,小陈的正确做法是()。
A.支持刘大姐关于活动形式的意见
B.帮助刘大姐与新队员之间形成明确分工
C.鼓励刘大姐与新队员进行充分的沟通讨论
D.建议刘大姐以少数服从多数的原则做出决定
【答案】:C
【解析】本题主要探讨在社区助老服务队中,面对老队员刘大姐与新队员在志愿服务活动形式上产生分歧,刘大姐甚至不想让新队员参加活动时,社会工作者小陈应采取的正确做法。A选项,支持刘大姐关于活动形式的意见,这种做法过于片面,仅偏向一方,没有考虑到新队员的想法和感受,不利于团队内部的和谐与合作,还可能加剧矛盾,故A项不正确。B选项,帮助刘大姐与新队员之间形成明确分工,虽然分工有助于提高效率,但这并没有从根本上解决双方在活动形式上的分歧,无法改善团队气氛紧张的状况,因此B项不合适。C选项,鼓励刘大姐与新队员进行充分的沟通讨论,通过沟通可以让双方了解彼此的想法和需求,增进相互理解,从而找到更合适的活动形式,这种做法有利于化解矛盾,营造和谐的团队氛围,是正确的解决方式。D选项,建议刘大姐以少数服从多数的原则做出决定,这种方式可能忽视了个体的意见和合理诉求,新队员刚加入,他们的新想法或许有其独特价值,简单地以多数决可能会打击新队员的积极性,不利于团队的长远发展,所以D项不可取。综上,本题正确答案选C。
3、煤矿工人老王患有尘肺病多年,呼吸困难,身体虚弱,丧失了劳动能力,老王要求企业支付医疗费用和营养费,但遭拒绝,于是老王向社会工作者小马求助。小马在制定服务方案时,需设定的工作目标是()
A.协调劳资冲突
B.提升老王的身体素质
C.协助老王平衡工作和生活
D.为老王提供职业生涯规划服务
【答案】:A
【解析】本题聚焦于社会工作者小马针对煤矿工人老王的情况制定服务方案时应设定的工作目标。题目中老王因患尘肺病丧失劳动能力,企业拒绝支付医疗费用和营养费,这引发了老王与企业之间的劳资冲突。选项A,协调劳资冲突是符合当前情境的合理目标。社会工作者的重要职责之一便是解决服务对象面临的实际问题,在这种情况下,协调老王与企业之间关于费用支付的矛盾,能切实保障老王的权益。选项B,提升老王的身体素质并非短期内能实现的目标,且这并非当前服务方案的核心问题,当前重点应是解决费用方面的冲突。选项C,老王已丧失劳动能力,不存在平衡工作和生活的问题,该选项与题干情境不符。选项D,老王因身体原因丧失劳动能力,此时为其提供职业生涯规划服务不具有实际意义,也不是当下急需解决的问题。综上,正确答案是A。
4、老秦因年老体弱,将村里分给他的二亩地交由大儿子小刚和二儿子小力耕种,后来小力外出打工,小刚独自耕种二亩地。根据《老年人权益保障法》,该地的收益应归()。
A.村集体和老秦共同所有
B.小刚所有
C.小刚和小力所有
D.老秦所有
【答案】:D
【解析】本题可依据《老年人权益保障法》的相关规定来分析该地收益的归属问题。在本题情境中,村里分地给老秦,老秦拥有该地的相关权益。老秦只是将地交由大儿子小刚和二儿子小力耕种,这一行
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