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非党员从事党务工作专项整治方案会议记录

会议概况

-时间：[具体时间]

-地点：[具体地点]

-参会人员：[参会领导及部门代表]

-主持人：[主持人姓名]

-记录人：[记录人姓名]

会议议程

1.问题通报与形势分析

2.专项整治方案讨论

3.任务分解与责任落实

4.领导总结与要求

会议内容

问题通报与形势分析

主持人首先通报了目前非党员从事党务工作的相关情况。指出在部分基层党组织中，存在一定数量的非党员人员参与党务工作，这一现象不仅违反了相关规定，也对党务工作的严肃性和规范性造成了不良影响。部分非党员从事党务工作者对党的理论和政策理解不够深入，在文件传达、党员教育等方面可能出现偏差，影响了党组织工作的质量和效果。

相关部门代表对具体问题进行了详细说明。在一些基层单位，由于人员配备不足、对党务工作重视程度不够等原因，导致非党员被安排从事党务工作。例如，在党员发展过程中，非党员参与了部分关键环节的工作，使得党员发展的程序和质量受到质疑。另外，在党组织关系转接、党费收缴等工作中，非党员工作人员可能因缺乏对党的忠诚和信仰，存在工作不认真、数据不准确等问题。

通过对当前形势的分析，大家一致认为，非党员从事党务工作的问题必须引起高度重视，及时进行专项整治，以确保党务工作的纯洁性和规范性，维护党的形象和权威。

专项整治方案讨论

在讨论专项整治方案时，参会人员提出了多个方面的建议。

1.全面排查

参会人员认为，要对各级党组织进行全面排查，明确非党员从事党务工作的具体情况。排查内容包括非党员从事党务工作的岗位、人数、工作内容等。可以通过各单位自查、上级党组织抽查等方式进行，确保排查工作的全面性和准确性。例如，成立专门的排查小组，深入各基层党组织，查阅相关工作记录和人员档案，与从事党务工作的人员进行谈话，了解实际情况。

2.整改措施

对于排查出的非党员从事党务工作的情况，要根据不同情况采取相应的整改措施。对于能够立即调整的，要及时将非党员人员调离党务工作岗位；对于因特殊情况暂时无法调整的，要安排党员进行指导和监督，确保党务工作的正确开展。同时，要加强对非党员人员的教育和引导，使其认识到党务工作的特殊性和严肃性。

3.制度建设

为了防止类似问题再次发生，要建立健全相关制度。明确规定党务工作岗位必须由党员担任，并对党务工作者的选拔、任用、考核等环节进行规范。例如，制定党务工作者选拔标准，要求具备一定的政治素质、党性修养和党务工作经验；建立定期考核制度，对党务工作者的工作表现进行评估，对于不合格的人员及时进行调整。

4.培训提升

加强对党务工作者的培训，提高其业务能力和政治素质。可以通过举办培训班、专题讲座、线上学习等方式，组织党务工作者学习党的理论、方针、政策和党务工作知识。同时，要注重实践锻炼，让党务工作者在实际工作中积累经验，提高解决问题的能力。

在讨论过程中，大家对方案的细节进行了深入探讨，确保方案具有针对性和可操作性。

任务分解与责任落实

根据专项整治方案，对各项任务进行了分解，并明确了责任单位和责任人。

1.排查阶段

由组织部门牵头，各基层党组织配合，在[具体时间]内完成全面排查工作。组织部门要制定详细的排查方案，明确排查的方法和要求；各基层党组织要认真开展自查，如实上报排查结果。

2.整改阶段

对于排查出的问题，由各单位党组织负责整改。各单位党组织要根据问题的性质和实际情况，制定具体的整改措施，并在[具体时间]内完成整改任务。同时，要将整改情况及时上报上级党组织。

3.制度建设阶段

由政策法规部门负责制定和完善相关制度。政策法规部门要深入调研，结合实际情况，制定出科学合理、切实可行的制度。制度制定完成后，要及时下发到各单位，并组织学习和宣传，确保制度得到有效执行。

4.培训提升阶段

由宣传教育部门负责组织培训工作。宣传教育部门要制定详细的培训计划，邀请专家学者进行授课，确保培训质量。同时，要建立培训档案，对参加培训的人员进行跟踪管理。

各责任单位和责任人要切实履行职责，加强沟通协作，确保专项整治工作顺利进行。

领导总结与要求

会议最后，领导对本次会议进行了总结，并对专项整治工作提出了要求。

领导强调，非党员从事党务工作的问题是一个严肃的政治问题，必须引起各级党组织的高度重视。专项整治工作要坚持实事求是、依法依规的原则，确保整治工作取得实效。

1.提高认识

各级党组织要充分认识到党务工作的重要性和特殊性，增强做好党务工作的责任感和使命感。要加强对党员干部的教育，提高其对党的忠诚和信仰，确保党务工作的正确方向。

2.加强领导

各单位党组织要成立专项整治工作领导小组，明确职责分工，加强对整治工作的领导。领导小组要定期召开会议，研究解决整治工作中遇到的问题，确保整治工作按计划推进。

3.严格问责