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企业人力资源管理创新与绩效提升研究方案范文参考
一、企业人力资源管理创新与绩效提升研究方案
1.1项目背景
1.1.1全球化竞争与企业人力资源管理的重要性
1.1.2人力资源管理创新的核心要素
1.1.3绩效提升是人力资源管理的重要目标
1.2人力资源管理创新的核心要素
1.2.1以人为本：激发员工内在动力
1.2.2技术创新：推动人力资源管理变革
1.2.3文化创新：人力资源管理的灵魂
二、绩效提升的路径与策略
2.1构建科学合理的绩效考核体系
2.1.1绩效考核的重要性与体系设计
2.1.2绩效考核体系设计的实际操作
2.2强化员工激励机制
2.2.1员工激励机制
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