安全督查岗面试题及答案.docVIP

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安全督查岗面试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)

1.安全检查的主要目的是()

A.处罚违规B.发现隐患C.完成任务

答案:B

2.安全事故发生后首先要做的是()

A.报告领导B.抢救伤员C.保护现场

答案:B

3.下列哪种不属于安全防护用品()

A.安全帽B.雨靴C.安全带

答案:B

4.安全标志中黄色表示()

A.禁止B.警告C.指令

答案:B

5.安全管理的核心是()

A.设备安全B.人员安全C.环境安全

答案:B

6.动火作业前必须()

A.清理现场B.申请动火证C.准备灭火器

答案:B

7.安全电压是()

A.36V及以下B.220VC.380V

答案:A

8.安全督查人员应具备的素质不包括()

A.专业知识B.沟通能力C.领导能力

答案:C

9.安全台账的作用是()

A.记录数据B.装饰门面C.应付检查

答案:A

10.安全操作规程由()制定。

A.员工B.安全管理人员C.技术人员

答案:C

多项选择题(每题2分,共10题)

1.安全检查的形式有()

A.日常检查B.定期检查C.专项检查D.季节性检查

答案:ABCD

2.安全防护设施包括()

A.防护栏B.安全网C.防护门D.警示标识

答案:ABC

3.安全事故的等级分为()

A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故

答案:ABCD

4.安全培训的内容有()

A.安全法规B.安全知识C.安全技能D.应急救援

答案:ABCD

5.安全管理的原则包括()

A.安全第一B.预防为主C.综合治理D.效益优先

答案:ABC

6.常见的安全隐患有()

A.设备老化B.违规操作C.消防设施损坏D.安全通道堵塞

答案:ABCD

7.安全督查工作流程包含()

A.制定计划B.实施检查C.记录问题D.跟踪整改

答案:ABCD

8.安全风险评估方法有()

A.安全检查表法B.风险矩阵法C.头脑风暴法D.作业条件危险性评价法

答案:ABD

9.安全应急预案应包含()

A.应急组织机构B.应急响应程序C.应急救援措施D.后期处置

答案:ABCD

10.安全文化建设的途径有()

A.宣传教育B.制度建设C.活动开展D.领导示范

答案:ABCD

判断题(每题2分,共10题)

1.安全督查只需要检查设备是否正常运行。()

答案:×

2.员工有权拒绝违章指挥。()

答案:√

3.安全事故都是可以预防的。()

答案:√

4.安全培训可以只针对新员工。()

答案:×

5.安全标志设置后就不需要更换。()

答案:×

6.安全督查人员不需要了解生产流程。()

答案:×

7.只要配备了安全设施就不会发生安全事故。()

答案:×

8.安全管理就是对人的管理。()

答案:×

9.安全隐患整改必须在规定时间内完成。()

答案:√

10.安全事故发生后隐瞒不报不会有严重后果。()

答案:×

简答题(每题5分,共4题)

1.简述安全督查工作重点。

答案:重点检查安全制度执行、人员操作规范、设备设施安全状况、安全防护措施落实、隐患排查与整改情况等。

2.安全培训有哪些重要性?

答案:提升员工安全意识,使其掌握安全知识和技能,减少违规操作,降低事故发生率,保障员工生命和企业财产安全。

3.安全事故发生后应采取哪些措施?

答案:立即抢救伤员,保护现场,及时报告上级,配合调查事故原因,总结经验教训,采取防范措施防止类似事故再次发生。

4.如何识别安全隐患?

答案:可通过现场观察设备运行、人员操作,查阅资料记录,访谈员工等方式,对照安全标准和规范,找出不符合项及潜在危险因素。

讨论题(每题5分,共4题)

1.讨论安全督查工作中遇到抵触情绪该如何处理。

答案:保持冷静,耐心沟通,解释督查目的意义,说明安全重要性。倾听对方想法,消除误解,以理服人,必要时寻求上级支持。

2.谈谈如何加强企业安全文化建设。

答案:领导带头重视,完善制度,加强培训教育,开展多样安全活动,营造安全氛围,鼓励员工参与,形成全员重视安全的文化。

3.分析安全隐患整改不力的原因及解决办法。

答案:原因可能是认识不足、资金缺

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