2025年家庭教育规划师劳动合同标准范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年家庭教育规划师劳动合同标准范本

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

住址：________________________

鉴于甲方从事家庭教育规划师业务，需要乙方担任家庭教育规划师一职，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.乙方在合同期限内因特殊原因需提前解除劳动合同的，应提前____个月向甲方提出书面申请，并经甲方同意。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方指定的工作地点从事家庭教育规划师工作，具体工作内容包括但不限于：

（1）为甲方客户提供家庭教育咨询服务；

（2）参与家庭教育活动的策划、组织与实施；

（3）收集、整理、分析家庭教育相关资料；

（4）完成甲方交办的其他相关工作。

2.乙方应按照甲方要求，按时完成各项工作任务，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方每月支付乙方工资的时间为每月____日。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致其未能正常工作，甲方应按照国家相关规定支付乙方相应的工资。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方合法权益的；

（4）因甲方原因导致乙方无法继续履行本合同约定的义务的；

（5）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（6）乙方在本单位连续工作满____年，且距法定退休年龄不足____年的；

（7）法律、行政法规规定的其他情形。

七、保密条款

1.乙方在甲方工作期间及离职后，应遵守国家有关保密法律法规，保守甲方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日