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2025年人力资源师二级考试复习资料精练汇总方便复习.doc

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    第一章人力资源规划

    第一节公司组织结构设计与变革第一单元公司组织结构设计

    组织结构设计基本理论

    组织结构是组织内部分工协作的基本形式或框架．结构设计是以公司组织结构为关键的组织系统整体设计,是组织理论的一部分.组织理论为广义的大的理论,设计理论为狭义的小的,组织理论包含设计理论

    组织理论的发展

    组织理论的分类

    组织设计基本原则

    1.古典理论：以行政组织理论为依据,强调刚性

    2．近代理论:以行为科学为依据，强调人的因素

    3.当代理论:从行为科学中分离出来，以权变管理为依据.

    1.静态的，研究组织体制\规章\机构

    2．动态：加进了人

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