2025年度成都事业单位劳动合同范本（含岗位调整及竞聘流程）.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度成都事业单位劳动合同范本（含岗位调整及竞聘流程）

甲方（用人单位）：_______

地址：_______

法定代表人：_______

乙方（劳动者）：_______

姓名：_______

性别：_______

出生日期：_______

民族：_______

住址：_______

一、劳动合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期满，经甲乙双方协商一致，可以续签。续签的劳动合同期限不得超过原合同期限。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方处从事_______岗位工作，具体工作内容为_______。

2.工作地点：_______。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作_______小时，每周工作_______天。

2.乙方依法享有国家规定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方工资结构为：基本工资+岗位工资+绩效工资。

2.基本工资：_______元/月。

3.岗位工资：_______元/月。

4.绩效工资：根据乙方工作表现及考核结果确定。

5.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在合同期内享受国家规定的带薪年休假、探亲假、婚假、丧假、产假等福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动条件和必要的劳动保护措施。

2.甲方应当对乙方进行职业危害防护教育，并采取必要的防护措施。

七、劳动合同的解除和终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照国家规定提供劳动保护、劳动条件和职业危害防护的；

（2）甲方未按时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方拖欠工资的；

（4）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

八、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应当按照下列标准支付赔偿金：

（1）未按照规定支付工资的，每延迟支付一日，按照应付金额的_______%支付赔偿金；

（2）未按照规定缴纳社会保险费的，每延迟缴纳一日，按照应缴金额的_______%支付赔偿金；

（3）未按照规定解除或者终止劳动合同的，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付相当于一个月工资的经济补偿；

2.乙方有下列情形之一的，应当按照下列标准支付赔偿金：

（1）未按照规定缴纳社会保险费的，每延迟缴纳一日，按照应缴金额的_______%支付赔偿金；

（2）未按照规定解除或者终止劳动合同的，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付相当于一个月工资的经济补偿。

九、其他约定

1.乙方同意按照甲方的要求参加各类培训、考核。

2.乙方在合同期内不得擅自离职，如因特殊原因需离职，应提前_______日向甲方提出书面申请。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

十、合同生效

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：_______年_______月_______日