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2025年工会基础知识考试题库(含答案)

一、单选题（每题1分，共40分）

1.中国工会的基本职责是（）。

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与企业管理

C.教育职工提高素质

D.推动企业发展

答案：A。《工会法》明确规定，维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是工会的基本职责。

2.工会会员大会或者会员代表大会有权（）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

A.撤换或者罢免

B.批评或者教育

C.处分或者处罚

D.调整或者辞退

答案：A。会员大会或会员代表大会是工会的权力机构，有权撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

3.企业、事业单位、社会组织违反劳动法律法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉，要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正；企业、事业单位、社会组织应当予以研究处理，并向工会作出答复；企业、事业单位、社会组织拒不改正的，工会可以提请（）依法作出处理。

A.劳动行政部门

B.人民法院

C.当地人民政府

D.上级工会

答案：A。工会在维护职工劳动权益时，当企业等拒不改正侵犯职工劳动权益的行为，可提请劳动行政部门依法处理。

4.基层工会委员会每届任期（）。

A.1至2年

B.2至3年

C.3至5年

D.5至7年

答案：C。基层工会委员会每届任期三年至五年，具体任期由会员大会或者会员代表大会决定。

5.工会签订集体合同，上级工会（）给予支持和帮助。

A.应当

B.可以

C.必须

D.不必

答案：A。上级工会对基层工会签订集体合同应当给予支持和帮助，以保障集体合同的签订符合法律法规和职工利益。

6.职工（）人以上的企业、事业单位的工会，可以设专职工会主席。工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位协商确定。

A.100

B.200

C.300

D.500

答案：B。职工二百人以上的企业、事业单位的工会，可以设专职工会主席。

7.工会经费的来源之一是：建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费。

A.1%

B.2%

C.3%

D.5%

答案：B。建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。

8.企业、事业单位、社会组织处分职工，工会认为不适当的，（）。

A.应当提出意见

B.可以提出意见

C.必须提出意见

D.不必提出意见

答案：A。工会有维护职工合法权益的职责，企业等处分职工时，工会认为不适当的应当提出意见。

9.女职工生育享受不少于（）天的产假。

A.90

B.98

C.100

D.120

答案：B。女职工生育享受不少于九十八天的产假。

10.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

答案：D。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

11.工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。

A.劳动争议仲裁委员会

B.劳动行政部门

C.人民政府

D.上级工会

答案：B。工会对侵犯其合法权益的行为，有权提请劳动行政部门予以处理，或向人民法院提起诉讼。

12.企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议，（）有工会代表参加。

A.必须

B.可以

C.应当

D.不必

答案：A。企业、事业单位召开讨论涉及职工切身利益的会议，必须有工会代表参加，以保障职工的知情权和参与权。

13.因履行集体合同发生争议，经（）解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

A.协商

B.调解

C.谈判

D.斡旋

答案：A。因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可按规定进行后续处理。

14.工会应当根据（）原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

A.经费独立

B.经费节约

C.经费合理使用

D.经费公开

答案：A。工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

15.基层工会的非专职委员占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过（）个工作日，其工资照发，其他待遇不受影响。

A.3

B.5

C.7

D.10

答案：A。基层工会的非专职委员占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过三个工作日，其工