国内外新就业形态劳动者权益保障研究脉络与热点追踪--基于CiteSpace的文献计量分析.pdfVIP

2024年4月重庆工商大学学报(社会科学版)第41卷第2期

Apr.2024JournalofChongqingTechnologyandBusinessUniversitySocialScienceEditionVol.41No.2

doi:10.3969/j.issn.1672-0598.2024.02.005

国内外新就业形态劳动者权益保障研究

脉络与热点追踪

———基于CiteSpace的文献计量分析∗

周爱军

(河北省社会科学院人力资源与劳动经济研究所,石家庄050051)

摘要:党的二十大报告强调,“要加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障”。围绕这一主题,借

助CiteSpace等文献分析工具,聚焦发文量、文献被引频次、期刊影响因子、核心作者群、关键词聚类等指

标,对近年来国内外关于新就业形态劳动者权益保障的主题文献进行计量分析,系统梳理其研究脉络,得

出了如下结论和研究展望:近十年来,国内外对新就业形态劳动者权益保障的研究逐步深入,但文献总量

较少,核心作者群相对分散,业内学术影响力不高,未来研究方向将集中在新就业形态劳动者新型雇佣关

系认定和劳动权益保障两个方面,并致力于在工会职能创新、立法创新、社会保险政策实践创新3个方面

作出实质性突破。

关键词:新就业形态;平台从业者;劳动关系;劳动权益

中图分类号:F249.1文献标志码:A文章编号:1672-0598(2024)02-0061-15

随着共享经济、平台经济等新经济业态的蓬勃发展,相应的就业形式也发生深刻变迁,新就业形态应

运而生,与之伴生的劳动者人群也迅速壮大。2023年3月,中华全国总工会公布的第九次全国职工队伍

状况调查总报告显示,目前全国职工总数在4.02亿人左右,其中新就业形态劳动者8400万人,占比超

五分之一,新就业形态劳动者已经成为职工队伍的重要组成