2025年度教育机构劳务派遣合同模板汇编.docxVIP

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  • 2025-08-03 发布于山东
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2025年度教育机构劳务派遣合同模板汇编.docx

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度教育机构劳务派遣合同模板汇编

甲方(派遣机构):

名称:________________

地址:________________

法定代表人:________________

乙方(用工单位):

名称:________________

地址:________________

法定代表人:________________

一、派遣人员的基本情况

1.派遣人员数量:________________人

2.派遣人员岗位:________________

3.派遣人员工作时间:________________

4.派遣人员工作地点:________________

二、派遣人员的工资待遇

1.派遣人员工资标准:________________元/月

2.工资支付方式:________________

3.工资支付时间:________________

三、派遣人员的福利待遇

1.社会保险:乙方按照国家规定为派遣人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,甲方协助乙方办理相关手续。

2.住房公积金:乙方按照国家规定为派遣人员缴纳住房公积金,甲方协助乙方办理相关手续。

3.其他福利:________________

四、派遣人员的试用期

1.派遣人员试用期:________________个月

2.试用期内工资:________________元/月

3.试用期内福利待遇:________________

五、派遣人员的劳动合同

1.乙方与派遣人员签订的劳动合同由甲方提供范本,乙方负责签订。

2.乙方在签订劳动合同前,应将派遣人员的有关情况告知甲方。

六、派遣人员的离职手续

1.派遣人员离职,乙方应提前一个月书面通知甲方。

2.派遣人员离职后,乙方应将离职原因、离职时间等相关情况告知甲方。

七、派遣人员的劳动争议

1.派遣人员与乙方发生劳动争议,应通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.甲方对派遣人员的劳动争议负有协助解决的责任。

八、其他事项

1.甲方负责派遣人员的招聘、培训、管理等工作。

2.乙方负责派遣人员的工作安排、考核、奖惩等工作。

3.双方应遵守国家有关法律法规,履行合同约定的义务。

九、合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为________________年。

十、合同解除

1.双方协商一致,可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)乙方未按照合同约定支付工资、缴纳社会保险的;

(2)乙方未按照合同约定提供劳动条件的;

(3)乙方有其他违反合同约定行为的。

3.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)甲方未按照合同约定支付工资、缴纳社会保险的;

(2)甲方未按照合同约定提供劳动条件的;

(3)甲方有其他违反合同约定行为的。

十一、违约责任

1.任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

2.违约金计算方式:________________

十二、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向人民法院提起诉讼。

十三、合同份数

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):________________

乙方(盖章):________________

代表人(签字):________________

代表人(签字):________________

签订日期:________________

甲方(派遣机构):

名称:________________

地址:________________

法定代表人:________________

乙方(用工单位):

名称:________________

地址:________________

法定代表人:________________

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