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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度餐饮业人力资源服务合同

甲方（餐饮企业名称）：_____________________________

乙方（人力资源服务公司名称）：_______________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方2025年度餐饮业人力资源服务事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

（1）招聘服务：协助甲方完成招聘需求分析、发布招聘信息、筛选简历、组织面试等工作；

（2）培训服务：根据甲方需求，提供针对性的员工培训课程，包括但不限于专业技能培训、企业文化培训等；

（3）薪酬福利服务：协助甲方制定合理的薪酬福利体系，提供薪酬福利咨询服务；

（4）劳动关系服务：协助甲方处理员工入职、离职、劳动合同签订、劳动争议等劳动关系事宜；

（5）其他服务：根据甲方需求，提供其他人力资源相关服务。

二、服务期限

1.本合同服务期限为2025年1月1日至2025年12月31日。

2.甲方如需延长服务期限，应提前一个月书面通知乙方。

三、服务费用

1.乙方提供的人力资源服务费用为人民币______元（大写：______元整）。

2.甲方应于本合同签订之日起______个工作日内支付首期服务费用人民币______元（大写：______元整），剩余服务费用于每月______日支付。

四、双方权利义务

1.甲方权利：

（1）要求乙方按照本合同约定提供人力资源服务；

（2）对乙方提供的人力资源服务进行监督、检查；

（3）在乙方违反本合同约定时，要求乙方承担违约责任。

2.甲方义务：

（1）按照本合同约定支付乙方服务费用；

（2）向乙方提供真实、准确、完整的招聘需求信息；

（3）配合乙方完成招聘、培训、薪酬福利等工作；

（4）按照国家法律法规和双方约定，履行劳动关系事宜。

3.乙方权利：

（1）按照本合同约定为甲方提供人力资源服务；

（2）在甲方违反本合同约定时，要求甲方承担违约责任。

4.乙方义务：

（1）按照本合同约定为甲方提供优质的人力资源服务；

（2）保守甲方的商业秘密；

（3）在甲方提供真实、准确、完整的招聘需求信息的基础上，协助甲方完成招聘工作；

（4）按照国家法律法规和双方约定，协助甲方处理劳动关系事宜。

五、保密条款

1.双方对本合同内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

六、违约责任

1.如甲方未按本合同约定支付服务费用，应向乙方支付______%的违约金。

2.如乙方未按本合同约定提供人力资源服务，应向甲方支付______%的违约金。

3.如任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及终止

1.本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同期满后，如双方无异议，可自动续签。

3.任何一方提前终止本合同，应提前______个月书面通知对方。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

甲方（餐饮企业名称）：_____________________________

乙方（人力资源服务公司名称）：_______________________

签订日期：____年____月____日