第一课：云南省公务员面试概论.pptVIP

云南省公务员考试面试公益讲座YYQQ群：132337200一、一、一、一、一、一、一、一、一、结构化面试结构化面试结构化面试组织能力题结构化面试人际关系题结构化面试逻辑思维题结构化面试逻辑思维题结构化面试应变能力题结构化面试特殊题型结构化面试结构化面试一、无领导小组两难问题无领导小组面试两难问题无领导小组面试多项选择问题无领导小组面试资源争夺问题无领导小组面试开放性问题无领导小组面试操作性问题*一、如何认识公务员二、如何准备面试三、云南省公务员面试类型简述四、结构化常见题型普及五、无领导小组讨论题目类型一、如何认识公务员一、如何认识公务员二、如何对待面试考官库随机抽选考官面试当天考官抽签决定监考考场面试当天考生抽签决定考试考场考生抽取考试顺序考生抽取考试顺序考生以编号顺序入场，考官无法得知考生信息最终分数，去掉最高分和最低分取平均分二、如何对待面试培训班有用么？培训班能教会我们什么？我有必要报培训班么？面试成功考生需要具备的能力素质一、知识需求1、历史2、哲学辩证法原理3、对时事政策的掌握二、临场能力需求1、心态2、逻辑思维能力3、语言表达能力4、气质面试形式结构化面试无领导小组法庭控辩三、云南省公务员考试面试形式四、结构化面试题目类型结构化面试：也称标准化面试，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与应聘者面对面的言语交流，对应聘者进行评价的标准化过程。1、组织能力题?2、人际关系题3、逻辑思维题4.应变能力考题5、政策时事及综合分析题6、演讲、编故事、排序、复述考察根据工作任务，对资源进行分配，同时控制、激励和协调群体活动过程,使之相互配合，从而实现组织目标的能力。组织能力题为结构化面试中较为常见的题型。在多个结构化面试的地州都会涉及。2015年8月30日云南省公务员面试题（昭通市）上午面试题你单位领导让你组织外出务工人员培训，你怎么办？2015年8月12日云南省公务员面试题(西双版纳州）上午面试题你是乡政府的工作人员，领导让你通过互联网把本地的农产品推广出去，你怎么组织通过考生是否能通过良好的情感、态度、思想、观点的交流，建立协作关系的能力。多放在实际工作中，考验考生在实际操作中与人沟通交流，完成相应任务的能力。2015年8月12日云南省公务员面试题（临沧）上午面试题有一笔扶持基金下来，一个县的两个副县长一个分管交通，一个分管农业，他们有不同的使用意向，你是乡长，你会怎么使用这笔扶持基金？通过分析与综合、抽象与概括、判断与推理，考察考生揭示事物的内在联系、本质特征及变化规律的能力。该类题型范围较大，考察难度较高，及其考验考生的综合素质及语言能力。逻辑思维题在面试中占有很大比例，包括我们说的自我认知、名言名句题、政策解析其实都属于逻辑思维能力。2015年8月13日云南公务员面试题(西双版纳)2、西游记里的师徒四人，你觉得你最像哪一个？为什么？2015年8月30日云南省公务员面试题（昭通市）上午面试题2、当国歌响起“到了最危急的时候”，你有什么感想？2014年7月19日云南省曲靖公务员面试题5、请谈谈对与人为善的理解和看法？6、结合中国梦谈谈老百姓的“幸福梦”？考察考生在面对意外事件，能否迅速地作出反应，寻求合适的方法，使事件得以妥善解决的能力，以前该类题型会以单题出现，如：上级领要到你处检查电子政务工作的相关情况，距离领来临还有半小时的时候突然停电了，这是你该怎么做？但近年来，该类题型一般会在大题中出现，以一件事情贯穿始终，如：2015年8月6日云南省公务员面试题（昆明市)上午面试题1、有人说知识产权需要保护，有人说知识产权不需要保护，不利于创新，不利于创新，对此你怎么看？2、你是云南新闻出版社的工作人员，对全省落实著作权情况进行一个调