急诊管理与持续改进.docVIP

4．8．1合理配置急诊资源，人力配置通过专业培训、胜任急诊工作医务人员，配置急救设备和药物。符合《急诊科建设与管理指南（试行）》基本规定。

4．8．1．1急诊科布局、设备设施符合《急诊科建设与管理指南（试行）》规定

【Ｃ】

1．急诊科布局、设备设施符合《急诊科建设与管理指南（试行）》和《医院感染管理措施》有关规定。

2．主管职能部门熟悉急诊科建设基本规定。

【Ｂ】符合“Ｃ”，并急诊科有单独区域，辅助检查、药房等区域距离急诊科半径较短，提高急诊服务效率。

【Ａ】符合“Ｂ”，并医院认真贯彻与执行《急诊科建设与管理指南（试行）》基本规定并不停改善。

4．8．1．2急诊科应当配置足够数量，受过专门训练，掌握急诊医学基本理论、基础知识和基本操作技能，具有独立工作能力医护人员。

【Ｃ】

1．急诊科固定急诊医师不少于在岗医师75%，医师梯队构造合理。

2．急诊科主任由具有副主任医师及以上专业技术职务任职资格医师担任。

3．急诊科固定急诊护理人员不少于在岗护理人员75%，护理人员梯队构造合理。

4．急诊科护士长由具有主管护师及以上任职资格和5年以上急诊临床护理工作经验护理人员担任。

5．急诊监护室由专职医师与护理人员负责，单独排班、值班。

6．急诊病房由专职医师与护理人员负责，单独排班、值班。

7．主管职能部门人员熟悉急诊科人员配置规定。

【Ｂ】符合“Ｃ”，并

1．急诊医师以主治以上职称