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在镇“干部入户大走访、问题整改大起底、成效巩固大提升”百日攻坚行动推进会上的讲话

同志们：

今天，我们召开全镇“干部入户大走访、问题整改大起底、成效巩固大提升”百日攻坚行动推进会，主要任务是总结前一阶段工作成效，分析当前存在问题，对下一阶段重点任务进行再部署、再推进。刚才，会议通报了全镇“百日攻坚行动”进展情况，镇党委班子成员、各村（社区）党支部书记代表作了交流发言，讲得都很实在、很有针对性。下面，我围绕“如何将攻坚行动推向深入、取得实效”讲三点意见。

一、以“铁脚板”丈量民情，在走深走实中架起连心桥

百日攻坚行动的核心是“入户走访”，关键在“走心”。全镇干部要带着感情、带着责任、带着问题走下去，真正把脚印留在田间地头，把口碑立在群众心头。

（一）要迈开步子，让走访成为“必修课”。走访不是“到此一游”，而是“必答题”。要严格落实“村村到、户户进、人人访”要求，重点聚焦脱贫户、监测户、低保户、残疾户等特殊群体，确保“一户不落、一人不漏”。要建立“走访日志”，详细记录群众诉求，做到“入户有记录、问题有台账、整改有回音”。

（二）要俯下身子，让民意成为“指南针”。群众的眼睛是雪亮的，干部的作风是“试金石”。要杜绝“打卡式”走访，杜绝“车来车往、隔着玻璃望”的形式主义。要坐在板凳上与群众拉家常，蹲在田埂上听群众讲真话，真正把“群众盼的”变成“我们要干的”。

（三）要打开脑子，让方法成为“金钥匙”。走访不是“一锤子买卖”，而是“持久战”。要创新“院落会+板凳会”“夜间访+周末访”等模式，利用“微信群+大喇叭”拓宽民意渠道。对信访维稳、饮水安全等突出问题，要建立“红黄绿”三色预警机制，确保“小事不出村、大事不出镇”。

二、以“绣花功”精准施策，在查漏补缺中织密保障网

问题整改是攻坚行动的“生命线”，必须以“钉钉子”精神抓实抓细，确保“清仓见底、不留死角”。

（一）要聚焦“两不愁三保障”，兜住底线。紧盯住房安全、教育保障、医疗报销等关键环节，对危房改造户实行“一户一策”，对辍学学生落实“一对一”劝返，对慢性病患者开通“绿色通道”报销。要建立“动态监测+定期回访”机制，防止“一兜了之”。

（二）要攻坚人居环境，擦亮底色。以“厕所革命”“垃圾分类”“污水治理”为抓手，开展“清洁家园”行动。对河道垃圾、乱搭乱建等问题实行“清单销号”，对卫生死角开展“回头看”。要发动群众参与“最美庭院”评选，让“环境美”变成“持久美”。

（三）要巩固脱贫成果，提升成色。围绕“产业帮扶+就业帮扶”双轮驱动，对脱贫户发展特色种植养殖的给予补贴，对无法外出务工的提供公益岗位。要建立“企业+合作社+农户”利益联结机制，确保群众收入“稳得住、能增长”。

三、以“硬作风”扛牢责任，在真抓实干中树起风向标

攻坚行动没有“局外人”，只有“责任人”，必须以“严实”作风保障“实效”成果。

（一）要压实“链式责任”，形成闭环。落实“镇领导包片、驻村干部包村、村干部包户”三级责任体系，对重点问题实行“挂牌督办”。要建立“周调度、月通报、季考核”机制，对进度滞后的村（社区）进行“约谈提醒”。

（二）要锤炼“铁军队伍”，提升本领。开展“干部能力提升月”活动，通过“案例复盘+情景模拟”培训群众工作方法。对信访维稳、防汛防滑等急难任务，要组建“党员突击队”，让干部在“一线练兵”中增长才干。

（三）要严明“纪律红线”，守住底线。对“打卡式走访”“表格式整改”等问题，发现一起、查处一起。要建立“群众满意度测评”机制，把“群众认不认可”作为考核干部的重要标尺，真正让“实干者得实惠、躺平者让位子”。

同志们，百日攻坚的“冲锋号”已经吹响，全镇上下要以此次会议为新起点，以“不获全胜、决不收兵”的决心，以“抓铁有痕、踏石留印”的韧劲，坚决打赢这场攻坚战，为巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴奠定坚实基础！

谢谢大家！