行政助理招聘笔试真题及答案.docVIP

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行政助理招聘笔试真题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.以下哪种办公软件是最常用于文档编辑的?()

A.Photoshop

B.Word

C.Excel

D.PowerPoint

答案:B

2.行政助理在安排会议时,首先要做的是()。

A.确定参会人员

B.预订会议场地

C.明确会议主题

D.准备会议资料

答案:C

3.公司文件归档时,以下哪种分类方法较为合理?()

A.按文件大小

B.按文件日期

C.按文件内容相关性

D.按文件颜色

答案:C

4.行政助理接听电话时,礼貌的开场白是()。

A.“喂,谁啊?”

B.“您好,这里是[公司名称],请问有什么可以帮助您?”

C.“你想干啥?”

D.“讲!”

答案:B

5.在办公用品管理中,以下哪种做法是正确的?()

A.随意发放,不做记录

B.定期盘点,按需发放

C.只采购昂贵的办公用品

D.让员工自行购买办公用品

答案:B

6.行政助理需要向领导汇报工作,以下哪种方式不合适?()

A.口头汇报

B.邮件汇报

C.在领导忙碌时频繁打扰汇报

D.撰写详细的工作报告汇报

答案:C

7.以下哪个部门通常与行政部门协作较多?()

A.研发部门

B.人力资源部门

C.财务部门

D.以上都是

答案:D

8.行政助理要安排领导的出差行程,不包括以下哪项工作?()

A.预订酒店

B.安排会议

C.代领导参加会议

D.预订机票

答案:C

9.以下哪种文件格式不适合用于存储行政文档?()

A.PDF

B.TXT

C.MP4

D.DOCX

答案:C

10.行政助理在接待来访客人时,应该()。

A.不理不睬

B.热情引导并及时通知相关人员

C.把客人晾在一边很久

D.只给客人指个方向让其自己找

答案:B

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.行政助理的工作内容可能包括()。

A.办公环境维护

B.会议组织

C.员工考勤管理

D.市场调研

答案:ABC

2.在选择会议场地时,需要考虑的因素有()。

A.场地大小

B.交通便利性

C.场地费用

D.场地装修风格

答案:ABC

3.以下哪些是有效的时间管理技巧?()

A.制定详细的工作计划

B.同时处理多项任务

C.学会拒绝不必要的工作

D.拖延工作

答案:ABC

4.行政助理在处理邮件时,应该()。

A.及时回复重要邮件

B.定期清理邮箱

C.随意转发邮件

D.标记重要邮件

答案:ABD

5.办公用品采购时,需要注意()。

A.供应商的信誉

B.产品质量

C.价格

D.采购数量不受限制

答案:ABC

6.以下哪些属于行政部门在企业文化建设中的工作?()

A.组织员工活动

B.宣传企业价值观

C.制定企业战略

D.设计企业标识

答案:AB

7.行政助理在协助招聘工作时,可以做()。

A.发布招聘信息

B.筛选简历

C.进行面试

D.安排面试场地

答案:ABD

8.对于公司的机密文件,行政助理应该()。

A.严格保密

B.随意放置

C.按照规定进行借阅管理

D.不做任何保护措施

答案:AC

9.行政助理在管理办公设备时,工作包括()。

A.设备维护保养

B.设备采购

C.设备报废处理

D.设备随意出借

答案:ABC

10.行政助理在协调部门间关系时,可以采取()。

A.组织跨部门会议

B.及时沟通信息

C.偏袒某个部门

D.建立共享资源机制

答案:ABD

三、判断题(每题2分,共10题)

1.行政助理不需要具备良好的沟通能力。()

答案:错误

2.公司所有文件都可以随意销毁。()

答案:错误

3.行政助理可以不遵守公司的规章制度。()

答案:错误

4.会议纪要只要简单记录参会人员即可。()

答案:错误

5.在办公用品短缺时,行政助理可以直接购买昂贵的替代品。()

答案:错误

6.行政助理不需要对公司的办公环境进行安全检查。()

答案:错误

7.行政助理在安排领导

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