批发公司员工福利规定.doc

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2025-08-23 发布于江西
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批发公司员工福利规定

一、总则

本规定旨在明确公司为员工提供的各项福利政策，体现公司对员工的关怀，增强员工的归属感和忠诚度，促进公司与员工共同发展。公司秉持“以人为本、共创共享”的企业文化理念，致力于为员工营造良好的工作环境和发展空间，在保障员工基本权益的同时，提升员工的生活质量。本规定依据国家相关法律法规，并结合公司实际情况制定。

二、适用范围

本规定适用于公司全体正式员工。试用期员工可根据实际情况享受部分福利项目，具体由公司另行规定。

三、组织架构与职责分工

1.人力资源部门

-负责福利政策的制定、修订与解释工作。

-组织福利项目的实施，包括福利申报、审核、发放等