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人才招募协议

一、合同主体

（一）合同双方

本合同由以下双方签订：甲方（委托方）为____________________，地址为____________________，法定代表人姓名为____________________，联系电话为____________________。乙方（服务方）为____________________，地址为____________________，法定代表人姓名为____________________，联系电话为____________________。双方基于自愿平等原则，共同确认本合同内容具有法律约束力。

（二）合同内容

本合同旨在约定甲方委托乙方提供人才招募服务，乙方负责为甲方搜寻、推荐合适人才以满足甲方用人需求。主要内容包括乙方协助甲方完成人才筛选、面试安排及录用流程，甲方据此支付相应服务费用。合同基于诚信合作精神，确保双方互利共赢，遵守相关法律法规规定。

二、合同条款

（一）服务范围

乙方为甲方提供全面的人才招募服务，包括但不限于根据甲方岗位需求制定招聘方案、主动搜寻潜在候选人、初步筛选简历、安排面试及背景调查。乙方需在甲方提出需求后一定时间内提供候选人清单，候选人数量不低于特定标准以确保甲方用人需求得到满足。所有流程中，乙方应维护甲方企业形象和商业利益。

（二）服务费用及支付方式

甲方需向乙方支付服务费用，费用计算标准为每成功推荐一名符合要求的人才支付固定金额____________________（具体金额待填）。费用支付时间为人才正式入职甲方后的一定期限内，乙方需提供正式发票，甲方在收到发票后通过银行转账方式完成支付。逾期支付可能导致滞纳金，滞纳金率为每日百分之零点五。

（三）合作期限

本合同自签署之日起生效，合作期限为从生效日起至指定日期结束，具体结束日期为___年_月__日。在此期间，双方均需履行各自职责，合作期限可根据实际需求通过书面协议延长或终止。

三、责任与义务

（一）甲方责任

甲方需在合作期间向乙方提供准确详细的岗位描述和要求，包括岗位职责、技能标准及薪酬范围；甲方应指派专人协助乙方完成面试和评估工作，确保在合理时间内反馈候选人状态。甲方有义务保护乙方提供的候选人信息，未经乙方同意不得泄露给第三方，否则承担相应法律后果。甲方还需确保支付费用的及时性，避免影响合作关系。

（二）乙方责任

乙方负责在合同范围内积极主动地开展人才招募活动，包括市场调研、潜在候选人发掘和简历筛选；乙方需保证推荐人才的资料真实完整，并提供必要的背景核实服务。乙方应保护甲方商业秘密和敏感信息，不得将其用于自身或第三方获益。若服务期内发生争议，乙方需及时沟通解决。

四、违约责任

任何一方违反本合同约定均构成违约行为，非违约方可要求违约方赔偿实际损失。违约情形包括但不限于：甲方未能按时支付费用时需补足费用并承担滞纳金；乙方提供虚假候选人信息或未履行服务范围时，乙方需退还相关费用并支付违约金____________________（具体金额待填）。如违约造成重大损失，非违约方有权终止合同并通过法律途径追究责任。

五、保密条款

双方在履行合同过程中可能接触到对方商业秘密、候选人个人信息（如姓名张某、联系方式*等），均负有保密义务；未经对方书面许可不得泄露或使用。保密义务持续至合同终止后一段时间，泄露方需承担全部法律责任并赔偿损失。

六、争议解决方法

若因本合同引发争议，双方应首先通过友好协商解决；如协商未果，提交至指定仲裁机构____________________（仲裁机构名称待填）进行仲裁，仲裁裁决为终局解决方式。仲裁过程中，双方均需承担相应费用。协商或仲裁期间，合同其他条款继续有效不影响执行。

七、合同生效与终止

本合同自双方签署后立即生效，任何一方可在合作期满前通过书面通知提前终止，终止通知需提前一定期限送达。终止情形包括：合作目标已达成、双方协商一致、一方重大违约或不可抗力事件（如自然灾害）。终止后，双方应履行剩余义务如费用结算和保密交接。合同终止不影响争议解决条款效力。

八、签署部分

甲方签署人：____________________（签署日期：____年__月__日）

乙方签署人：____________________（签署日期：____年__月__日）