2025年军工职业健康安全管理体系应聘面试模拟题及答案.docVIP

2025年军工职业健康安全管理体系应聘面试模拟题及答案

本文借鉴了近年相关经典试题创作而成，力求帮助考生深入理解测试题型，掌握答题技巧，提升应试能力。

一、单选题（每题2分，共20分）

1.军工企业职业健康安全管理体系文件结构中，哪一层文件规定了组织特定岗位的操作规程和程序？

A.职业健康安全方针

B.职业健康安全目标

C.职业健康安全管理程序

D.职业健康安全操作规程

2.在职业健康安全管理体系中，哪个要素是组织识别、评估和控制的危险源和风险的基础？

A.文件和记录控制

B.危险源辨识与风险评价

C.内部审核

D.管理评审

3.军工企业进行职业健康安全培训时，以下哪项内容不属于培训内容？

A.职业健康安全法律法规

B.职业健康安全操作规程

C.个人防护用品的使用

D.企业财务报表

4.职业健康安全管理体系中，哪个要素负责确保组织满足相关法律法规的要求？

A.法规符合性评价

B.目标和指标

C.运行控制

D.绩效测量和监视

5.在职业健康安全管理体系中，哪个要素通过定期评审来确保体系的有效性和适宜性？

A.管理评审

B.内部审核

C.外部审核

D.文件和记录控制

6.军工企业进行职业健康安全内部审核时，审核员应具备哪些条件？

A.熟悉职业健康安全管理体系标准

B.具备相关行业经验

C.与被审核领域无直接关系

D.以上都是

7.职业健康安全管理体系中，哪个要素负责监测和测量组织的职业健康安全绩效？

A.绩效测量和监视

B.内部审核

C.管理评审

D.文件和记录控制

8.在职业健康安全管理程序中，哪个要素负责制定和实施纠正措施？

A.不符合项的纠正措施

B.绩效测量和监视

C.内部审核

D.管理评审

9.军工企业在职业健康安全管理体系中，如何确保员工参与和协商？

A.定期召开员工代表大会

B.建立员工沟通渠道

C.实施员工培训

D.以上都是

10.职业健康安全管理体系中，哪个要素负责确保组织持续改进职业健康安全绩效？

A.持续改进

B.内部审核

C.管理评审

D.绩效测量和监视

二、多选题（每题3分，共30分）

1.职业健康安全管理体系中，哪些要素属于体系运行的核心要素？

A.危险源辨识与风险评价

B.运行控制

C.绩效测量和监视

D.内部审核

E.管理评审

2.军工企业在职业健康安全管理体系中，如何确保法律法规的符合性？

A.定期进行法规符合性评价

B.建立法规库

C.对员工进行法规培训

D.实施合规性评估

E.制定合规性计划

3.职业健康安全管理体系中，哪些要素涉及文件的创建和更新？

A.文件控制

B.记录控制

C.危险源辨识与风险评价

D.目标和指标

E.运行控制

4.在职业健康安全管理体系中，哪些要素涉及对体系有效性的评审？

A.内部审核

B.管理评审

C.外部审核

D.绩效测量和监视

E.持续改进

5.军工企业在职业健康安全管理体系中，如何确保员工参与和协商？

A.定期召开员工代表大会

B.建立员工沟通渠道

C.实施员工培训

D.对员工进行职业健康安全意识教育

E.实施员工健康监护

6.职业健康安全管理体系中，哪些要素涉及对不符合项的纠正措施？

A.不符合项的纠正措施

B.内部审核

C.管理评审

D.绩效测量和监视

E.持续改进

7.在职业健康安全管理体系中，哪些要素涉及对体系有效性的监控？

A.绩效测量和监视

B.内部审核

C.管理评审

D.外部审核

E.持续改进

8.军工企业在职业健康安全管理体系中，如何确保职业健康安全目标的实现？

A.制定具体的职业健康安全目标

B.制定实现目标的行动计划

C.定期监测目标实现情况

D.实施目标绩效评估

E.对目标实现情况进行持续改进

9.职业健康安全管理体系中，哪些要素涉及对记录的控制？

A.记录控制

B.文件控制

C.绩效测量和监视

D.内部审核

E.管理评审

10.在职业健康安全管理体系中，哪些要素涉及对持续改进的推动？

A.持续改进

B.内部审核

C.管理评审

D.绩效测量和监视

E.不符合项的纠正措施

三、判断题（每题2分，共20分）

1.职业健康安全管理体系文件结构中，职业健康安全方针属于最高层文件。（√）

2.职业健康安全管理体系中的危险源辨识与风险评价只需进行一次即可。（×）

3.职业健康安全管理体系中的内部审核应由组织内部人员进行。（√）

4.职业健康安全管理体系中的管理评审应由组织最高管理者进行。（√）

5.职业健康安全管理体系中的绩效测量和监视只需关注定量指标。（×）

6.职业健康安全管理体系中的纠正措施应具有针对性和有效性。（√）

7.职业健康安全管理体系中的员工参与和协商只需通过员工代表大会进行。（×）

8.职业健康安全管理体系中的文件控制应确保文件的现行有效。（√）

9.职业健康安全管理体系中的记录控制应确保记录的完整性和可追溯性。（√）

10.职业健康