劳动人事争议仲裁申请书2.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

劳动人事争议仲裁申请书

填(写样本)

申请人被申请人

姓名张三名称深圳市XX有限公司

法定代表人或

身证号码XXXX王X职务董事长

主要负责人

注册地址深圳市深南路XX号

深圳市福田区XX村

住址

XX栋XX号

实际经营地址深圳市深南路XX号

联系电话138XXXXXXXX联系电话2589XXXX

一、请求事项(简明扼要,争议金额或其他请求要清楚、明确”

1、要求被申请人支付正常工作时间工资12013年12月1日至2014年

1月15日)3275元;

2、要求被申请人支付休息日加班工资(2013年12月1日至2014年1

月15日)1200元;

3、要求被申请人支付2013年未休年休假工资1000元;

4、要求被申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金10875元;__________

5、要求被申请人支付一次性工伤医疗补助金2950.8元。

合计:19300.8元

二、基本事实:

(一)员工入职时间:2012年1月1日。

(二)劳动合同签订情况:

1.有无签订书面劳动合同:目有口无

2.最后一劳动合同的期限:

从2012年1月1日起至2014年12月31日

止的固定期限劳动合同;

□从年月一日起的无固定期限劳动合同;

□其他______________________________________________________

(三)员工工作岗位,钳工________________________________

(四)员工工资情况:

1.实际发放的月工资数额:2175元。

2.工资发放形式:口现金发放回银行转账口部分现金发放、

部分银行转账□其他

3.员工离职前十二个月的月平均工资(不足十二个月的按实际工作

时间平均计算):2175元。

(五)员工离原情况:

1.是否已离职:回已离职口未离职

2.离职时间:2014年2月16日;

最后正常工作日:2014年1月15日。

3.离职原因:申请人工伤治疗出院后,于2014年2月16日回

到被申请人处要求上班,但被申请人不让申请人进入车间,并于当天违

法辞退申请人。

三、请

文档评论(0)

专注于电脑软件的下载与安装,各种疑难问题的解决,office办公软件的咨询,文档格式转换,音视频下载等等,欢迎各位咨询!

1亿VIP精品文档

相关文档