关于公务用车违规配备和使用公车问题自查整改报告.docxVIP

关于公务用车违规配备和使用公车问题自查整改报告.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

关于公务用车违规配备和使用公车问题自查整改报告

为深入贯彻落实中央八项规定精神,切实加强公务用车管理,坚决杜绝违规配备和使用公车问题,本单位按照相关要求,对公务用车配备和使用情况开展了全面自查整改。现将自查整改情况报告如下:

一、自查整改工作开展情况

(一)组织动员,提高认识

单位高度重视此次自查整改工作,第一时间召开专题会议进行动员部署。传达了上级关于公务用车管理的相关文件精神和要求,使全体干部职工深刻认识到规范公务用车配备和使用的重要性和严肃性。成立了以主要领导为组长,分管领导为副组长,各相关部门负责人为成员的公务用车自查整改工作领导小组,明确了职责分工,确保自查整改工作有序推进。

(二)全面排查,摸清底数

由领导小组牵头,组织相关人员对本单位公务用车的配备、使用、管理等情况进行了全面细致的排查。通过查阅车辆档案、财务账目、出车记录等资料,对每一辆公务用车的购置时间、购置价格、车辆型号、使用状况、维修保养情况等信息进行了详细登记和核实。同时,对驾驶员的资质、驾驶行为等进行了检查,确保车辆使用安全规范。

(三)梳理问题,建立台账

在全面排查的基础上,对发现的问题进行了认真梳理和分析。按照违规类型进行分类,建立了详细的问题台账,明确了问题的具体表现、产生原因、责任主体和整改措施。确保每一个问题都有迹可循、有账可查,为后续的整改工作提供了有力依据。

二、存在的问题及原因分析

(一)存在的问题

1.公车配备方面

-部分车辆超标准配备。个别车辆的购置价格、排量等超出了规定标准,存在追求高档豪华的现象。

-车辆配备与实际工作需求不匹配。一些业务部门车辆配备不足,影响了工作效率;而部分非业务部门却配备了不必要的车辆,造成了资源浪费。

2.公车使用方面

-公车私用现象时有发生。个别干部职工存在未经批准私自使用公车办理个人事务的情况,如接送子女上学、购物等。

-公车使用审批制度执行不严格。部分车辆在使用前未按规定填写派车单,或派车单填写不完整、不规范,导致公车使用情况难以准确掌握。

-公车使用范围界定不清晰。在一些情况下,对于公务活动和私人活动的界限划分不够明确,容易引发公车私用的嫌疑。

3.公车管理方面

-车辆管理制度不完善。现有的公车管理制度存在一些漏洞和不足之处,如车辆维修保养、加油管理等方面缺乏明确的标准和流程,容易导致费用支出不合理。

-车辆日常监管不到位。对公车的使用情况缺乏有效的监督和检查,未能及时发现和纠正违规行为。车辆行驶里程、油耗等数据记录不完整,无法准确评估车辆的使用效率和成本。

-驾驶员管理不够严格。部分驾驶员安全意识淡薄,存在超速、违规停车等交通违法行为;对驾驶员的培训和考核机制不够健全,影响了驾驶员的服务质量和业务水平。

(二)原因分析

1.思想认识不足部分干部职工对中央八项规定精神和公务用车管理规定学习不够深入,认识不够深刻,没有从思想上真正重视规范公务用车的重要性。存在侥幸心理,认为偶尔违规使用公车不会被发现,导致违规行为时有发生。

2.制度执行不力虽然制定了一系列公车管理制度,但在实际执行过程中,存在打折扣、搞变通的现象。一些干部职工对制度规定缺乏敬畏之心,不严格按照制度办事,导致制度形同虚设。

3.监督机制不完善对公车配备和使用的监督检查力度不够,缺乏有效的监督手段和长效机制。内部监督存在人情化现象,对发现的问题处理不够及时、严肃;外部监督渠道不够畅通,社会公众的监督作用未能得到充分发挥。

4.管理水平不高公车管理部门的人员业务能力和综合素质有待提高,对公车管理的相关政策法规和业务知识掌握不够全面、准确。在车辆配备、使用、管理等方面缺乏科学合理的规划和安排,导致管理效率低下。

三、整改措施及成效

(一)整改措施

1.针对公车配备问题的整改措施

-严格按照规定标准对超标准配备的车辆进行处理。对于能够调剂使用的车辆,及时进行调剂;对于无法调剂的车辆,按照相关程序进行处置,确保车辆配备符合规定要求。

-重新评估各部门的车辆配备需求,根据实际工作需要进行合理调整。优先保障业务部门的用车需求,对非业务部门不必要的车辆进行清理,提高车辆资源的利用效率。

2.针对公车使用问题的整改措施

-加强对干部职工的教育和管理,通过开展专题培训、警示教育等活动,提高干部职工的纪律意识和规矩意识,杜绝公车私用现象。

-进一步完善公车使用审批制度,严格执行派车单制度。明确派车流程和审批权限,要求所有公车使用必须提前填写派车单,经相关领导批准后方可出车。同时,加强对派车单的审核和管理,确保派车单填写真实、准确、完整。

-明确公车使用范围,制定详细的公车使用指南。对公

文档评论(0)

yclsht + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档