双控应急预案培训内容包括.docxVIP

第1篇

一、培训目的

本次双控应急预案培训旨在提高参训人员对双控（安全生产和环境保护）应急预案的认识，掌握应急预案的编制、实施和评估方法，增强应对突发事件的能力，确保在发生安全生产和环境保护事故时，能够迅速、有效地进行处置，最大限度地减少事故损失，保障人民群众的生命财产安全。

二、培训对象

1.企业安全生产管理人员；

2.企业环境保护管理人员；

3.企业各部门负责人；

4.企业一线员工；

5.相关政府部门工作人员。

三、培训内容

1.双控应急预案概述

（1）双控应急预案的定义及意义；

（2）双控应急预案的分类及适用范围；

（3）双控应急预案的编制原则。

2.双控应急预案的编制

（1）应急预案编制的流程；

（2）应急预案编制的依据；

（3）应急预案编制的内容：

a.总则：包括编制依据、适用范围、工作原则等；

b.组织机构及职责：明确各级组织机构及职责分工；

c.预警和报警系统：建立预警和报警系统，确保信息畅通；

d.应急响应：明确应急响应的等级、程序和措施；

e.应急处置：包括事故现场处置、人员疏散、医疗救护等；

f.后期处置：包括事故调查、善后处理、恢复重建等；

g.应急保障：包括物资保障、技术保障、人员保障等；

h.预案管理：包括预案的评审、修订、培训、演练等。

3.双控应急预案的实施

（1）应急演练：定期组织应急演练，检验预案的有效性和可操作性；

（2）应急响应：发生事故时，按照预案要求，迅速启动应急响应机制；

（3）应急处置：根据事故情况，采取相应的应急处置措施；

（4）信息报告：及时向上级部门报告事故情况，确保信息畅通。

4.双控应急预案的评估

（1）评估目的：检验预案的有效性、可操作性和应急响应能力；

（2）评估方法：包括桌面推演、实战演练、现场检查等；

（3）评估内容：包括预案的编制、实施、评估等环节；

（4）评估结果：针对评估中发现的问题，提出改进措施。

5.双控应急预案的修订

（1）修订依据：根据国家法律法规、政策标准、企业实际情况等；

（2）修订流程：包括修订启动、修订内容、修订审批等；

（3）修订内容：包括预案的编制、实施、评估等环节。

6.双控应急预案的培训与演练

（1）培训对象：企业全体员工；

（2）培训内容：包括预案知识、应急处置技能、应急逃生等；

（3）演练方式：包括桌面推演、实战演练、现场检查等；

（4）演练目的：提高员工应急处置能力，确保预案的有效性。

四、培训方法

1.讲座：邀请相关专家进行专题讲座，讲解双控应急预案的相关知识；

2.案例分析：通过分析典型事故案例，提高参训人员对应急预案的认识；

3.模拟演练：组织参训人员进行应急演练，检验预案的有效性和可操作性；

4.互动交流：鼓励参训人员提问、讨论，提高培训效果。

五、培训考核

1.考核方式：包括笔试、口试、实操等；

2.考核内容：包括双控应急预案的相关知识、应急处置技能等；

3.考核结果：根据考核结果，对参训人员进行评价和认定。

六、培训总结

1.总结培训成果：对培训过程中取得的成绩和存在的问题进行总结；

2.提出改进措施：针对培训中发现的问题，提出改进措施，提高培训效果；

3.宣布培训结束：对参训人员进行表彰和奖励，宣布培训结束。

通过本次双控应急预案培训，使参训人员全面了解双控应急预案的编制、实施和评估方法，提高应对突发事件的能力，为保障企业安全生产和环境保护提供有力保障。

第2篇

一、培训目的

为了提高我国企事业单位对安全生产的重视程度，增强员工的安全意识和应急处置能力，降低事故发生率和事故损失，特开展双控应急预案培训。通过本次培训，使参训人员掌握双控应急预案的基本知识、编制方法、实施流程以及应急演练等内容，提高应对突发事件的能力。

二、培训对象

1.企业安全生产管理人员；

2.企业各部门负责人；

3.企业一线员工；

4.相关政府部门、社会组织及志愿者。

三、培训内容

1.双控应急预案概述

（1）双控应急预案的定义及作用；

（2）双控应急预案的分类及特点；

（3）双控应急预案与综合应急预案、专项应急预案的关系。

2.双控应急预案编制方法

（1）编制原则及依据；

（2）编制程序及步骤；

（3）编制内容要求；

（4）编制注意事项。

3.双控应急预案实施流程

（1）应急预案的发布与宣传；

（2）应急预案的演练；

（3）应急预案的修订与完善；

（4）应急预案的评估与反馈。

4.应急演练

（1）应急演练的目的及意义；

（2）应急演练的类型及方法；

（3）应急演练的组织与实施；

（4）应急演练的评估与总结。

5.应急处置措施

（1）应急处置原则；

（2）应急处置流程；

（3）应急处置措施；

（4）应急处置注