Gartner2025数字银行的核心能力Gartner数字银行分类法5.0报告24页.pdf

Gartner2025数字银行的核心能力Gartner数字银行分类法5.0报告24页.pdf

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

Gartner研究

数字银行的核心能力:

Gartner数字银行分类

法5.0

AlistairNewton、ChristopheUzureau

2024年2月8日

数字银行的核心能力:Gartner数字银行分类法5.0

发布日期:2024年2月8日-ID-阅读全文约需20分钟

分析师:AlistairNewton、ChristopheUzureau

主题:银行业技术洞察

要实现数字化进程的成功突围,银行业机构须围绕三大核心能力推进数

字化优化与转型战略部署。本分类法框架旨在帮助银行首席信息官

(CIO)重点规划支持性技术、管理规划与实施风险,并识别和协调交

付核心能力的具体方法。

概述

核心研究发现

■实现数字化优化与转型战略的可量化商业价值,要求企业上下对支撑新型商业与营收模

式的核心能力形成绝对共识。

■Gartner已确定提供卓越数字银行服务所需的八大能力领域。

建议

■通过将支撑优化与转型战略的现有业务与技术能力,与本分类法强调的核心能力精准对

接,促使技术投资产生更具可持续性和可量化的商业价值。

■利用八大能力模块中各项由CIO直接管控的具体措施,构建CIO专属工作流,以推动数

字银行战略成功实施。

Gartner,Inc.|第1页,共13页

导语

Gartner最新发布的《数字银行分类法》通过结构化分析,为银行数字化转型与优化战略中

实现可持续商业价值所需的关键能力提供框架。在阐释各项能力背景与实施语境的同时,我

们制定了属于CIO职权范围内的具体行动指南。该分类体系的既往版本已被银行CIO及其他

高管成功运用于:深化对能力需求的理解、推动高管层就投资决策达成共识,以及规划技术

实施与发展路线,以支撑数字化优化与转型。

此外,本研究还为处于数字化进程不同阶段的银行提供了差异化洞察,既关注优先聚焦业务

与技术运营优化的银行群体,又覆盖通过技术创新重塑银行价值、创造与营收模式的转型机

构。尽管本文的建议主要面向银行CIO,但此分类体系本身为各业务线高管提供了在全行范

围内构建高影响力能力矩阵的战略契机。

分析

构建数字化银行投资商业增值的实施框架

银行CIO必须与数字化业务团队紧密协作,确保具备支撑银行数字化战略所需的运营能力与

业务能力基础。基于对数百家机构数字化转型实践的跟踪研究,Gartner提炼出驱动数字化

进程的八大核心职能能力领域(见图1)。

Gartner,Inc.|第2页,共13页

图1:成功数字银行必备能力矩阵

成功数字银行必备能力矩阵

商业模式灵活性

自主化商业与可运营灵活性与

编程经济韧性

数据获取与文化适应力与

技术战略数字化业务战略

中心化数字银行能力成熟度

创新价值捕获与

创新能力

衡量

生态系统与合作

伙伴发展

来源:Gartner

755439_C

银行CIO与技术领导者欲助力企业成功转型为数字银行,就必须聚焦这八大职能建设。成功

的定义具有多维性,并在很大程度上取决于CIO及其银行所处的具体情境。机构自身的数字

化成熟度、运营规模及本地市场环境等因素,都将对转型成效产生重大影响。归根结底,成

功的关键在于通

文档评论(0)

hw + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档