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消防安全专项应急预案

一、总则

（一）编制目的

为了有效应对可能发生的火灾事故，迅速、有序、科学地实施救援行动，最大限度地减少火灾造成的人员伤亡、财产损失和社会影响，特制定本。

（二）编制依据

依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等相关法律法规，结合本单位的实际情况制定本预案。

（三）适用范围

本预案适用于本单位范围内发生的各类火灾事故的应急处置。

（四）工作原则

1.以人为本，安全第一。把保障人民群众的生命安全和身体健康作为应急工作的出发点和落脚点，最大限度地减少火灾事故造成的人员伤亡和危害。

2.统一领导，分级负责。在单位统一领导下，各部门按照各自职责和权限，负责火灾事故的应急处置工作。

3.快速反应，协同应对。建立健全快速反应机制，加强部门之间的协同配合，形成应对火灾事故的合力。

4.科学处置，依法规范。采用先进的科学技术和方法，依法开展火灾事故的应急处置工作，确保处置工作的科学性、规范性和有效性。

二、应急组织机构及职责

（一）应急指挥中心

成立消防安全应急指挥中心，由单位主要负责人任总指挥，分管安全的负责人任副总指挥，各部门负责人为成员。应急指挥中心设在单位消防控制室，负责统一指挥、协调火灾事故的应急处置工作。

（二）应急指挥中心职责

1.负责制定、修订本单位消防安全专项应急预案。

2.负责组织、协调、指挥火灾事故的应急处置工作，及时向上级主管部门报告事故情况。

3.负责组织开展消防安全培训和演练，提高员工的应急处置能力。

4.负责协调外部救援力量，如消防部门、医疗机构等，共同开展应急救援工作。

5.负责组织事故调查和善后处理工作，总结事故教训，提出改进措施。

（三）各应急工作小组及职责

1.灭火行动组

由单位义务消防队组成，组长由保卫部门负责人担任。负责在火灾发生初期，利用现有的消防器材和设施进行灭火，控制火势蔓延。

2.疏散引导组

由各部门员工组成，组长由各部门负责人担任。负责在火灾发生时，组织员工和群众疏散，引导他们安全撤离现场，确保疏散通道畅通。

3.安全保卫组

由保卫部门员工组成，组长由保卫部门负责人担任。负责在火灾现场周围设置警戒区域，防止无关人员进入，维护现场秩序，确保救援工作顺利进行。

4.医疗救护组

由单位医务室人员组成，组长由医务室负责人担任。负责在火灾发生时，对受伤人员进行现场急救，并及时将重伤人员送往医院治疗。

5.后勤保障组

由行政部门员工组成，组长由行政部门负责人担任。负责在火灾发生时，提供必要的物资和设备保障，如消防车用水、灭火器材、急救药品等，确保应急救援工作的顺利进行。

三、火灾事故风险分析

（一）火灾危险源分析

1.电气设备：单位内大量的电气设备，如变压器、配电柜、电动机等，在运行过程中可能因短路、过载、漏电等原因引发火灾。

2.易燃易爆物品：单位内储存的易燃易爆物品，如汽油、柴油、酒精、油漆等，在储存、使用过程中可能因泄漏、明火等原因引发火灾。

3.用火作业：单位内的用火作业，如焊接、切割、烘烤等，在作业过程中可能因火星飞溅、高温等原因引发火灾。

4.吸烟：单位内部分员工在禁烟区域吸烟，可能因乱扔烟头引发火灾。

（二）火灾事故可能造成的后果

1.人员伤亡：火灾事故可能导致员工和群众的伤亡，给家庭和社会带来巨大的痛苦和损失。

2.财产损失：火灾事故可能烧毁单位的建筑物、设备、物资等，造成巨大的财产损失。

3.生产经营中断：火灾事故可能导致单位的生产经营活动中断，影响企业的经济效益和社会形象。

4.环境污染：火灾事故可能产生大量的烟雾、粉尘和有害气体，对环境造成污染。

四、预警及应急处置

（一）预警机制

1.建立火灾监测系统，通过安装火灾自动报警系统、烟雾探测器、温度探测器等设备，实时监测单位内的火灾情况。

2.加强消防安全检查，定期对单位内的电气设备、易燃易爆物品、用火作业等进行检查，及时发现火灾隐患。

3.设立火灾报警电话，确保员工和群众在发现火灾时能够及时报警。

（二）预警级别及发布

根据火灾事故的严重程度和发展态势，将预警级别分为四级，即一级预警（特别严重）、二级预警（严重）、三级预警（较重）和四级预警（一般）。预警信息由应急指挥中心通过单位内部广播、电视、短信等方式发布。

（三）应急处置程序

1.初期处置

当火灾发生时，发现人员应立即拨打单位内部报警电话，并利用现有的消防器材和设施进行灭火。同时，向应急指挥中心报告火灾情况。应急指挥中心接到报告后，应立即启动应急预案，通知各应急工作小组赶赴现场进行处置。

2.灭火救援

灭火行动组到达现场后，应根据火灾情况选择合适的灭火方法和器材进行灭火。如果火势较大，应及时请求消防部门支援。消防部门到达现场后，应听从消