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2025重庆天怡控股集团有限公司招聘9人笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、规定和认识公共政策的特征，首先必须从公共政策的本质也就是其内在规定性出发来理解，其次还可以从功能的角度来做概括。为此，我们可以把公共政策的基本特征概括为理论性与实践性的统一，政治性与公共性统一，（）。

A.行政性与公共性统一

B.强制性与合法性统一

C.阶级性与公共性的统一

D.政治性与合法性统一

【答案】：B

【解析】规定和认识公共政策特征要从本质与功能入手。公共政策基本特征包含理论与实践、政治与公共性统一，还有强制性与合法性统一，这符合公共政策特性，故该表述正确。

2、当前，越来越多的单位开始关注“人性化管理”，以适应日益激烈的人才竞争。以下管理手段中，与人性化管理不相符的是：

A.严肃纪律，强化绩效管理，创造竞争的工作氛围

B.结合企业发展需要，为员工制定个人职业发展计划

C.上级顾及员工的自尊，对其一般性工作过失可以不予追究

D.从高层管理到普通员工切实开展自我批评

【答案】：A

【解析】人性化管理强调以人为本，注重员工的需求、感受和发展，以提高员工的工作积极性和满意度，增强企业的凝聚力和竞争力。严肃纪律，强化绩效管理，创造竞争的工作氛围，主要侧重于通过严格的制度和竞争压力来推动工作，这种管理方式没有突出对员工个体需求、感受和发展的关注，更多的是从企业效率和业绩方面考虑，与人性化管理中以员工为中心的理念不相符。结合企业发展需要为员工制定个人职业发展计划，体现了对员工个人成长和职业发展的关心，有助于员工明确自己的职业方向，与企业共同成长，符合人性化管理。上级顾及员工的自尊，对其一般性工作过失不予追究，这是考虑到员工的感受，给予员工一定的宽容和理解，能够保护员工的工作积极性，属于人性化管理。从高层管理到普通员工切实开展自我批评，促进了企业内部的沟通和自我反思，有利于营造良好的团队氛围，提升团队凝聚力，也是人性化管理的一种体现。所以与人性化管理不相符的管理手段是严肃纪律，强化绩效管理，创造竞争的工作氛围。

3、《国务院关于授予海南省文昌市公安局等6个单位荣誉称号的命令》是一则（）。

A.嘉奖令

B.任免令

C.宣布令

D.惩戒令

【答案】：A

【解析】此题目考查对不同类型命令的理解与区分。嘉奖令是用于嘉奖有关单位及人员的命令，其目的在于表彰先进、树立榜样，推动各项工作的开展；任免令主要用于任命或免去国家机关工作人员职务；宣布令用于宣布重要法规、规章等；惩戒令则是对犯错单位或人员进行惩处的命令。题目中提到“授予海南省文昌市公安局等6个单位荣誉称号”，这明显是对相关单位的一种嘉奖行为，所以对应的命令类型应该是嘉奖令。

4、在市场经济国家，公路、铁路、广播电视等大多是由国家而非私人来投资的，其合理的经济学解释是，上述部门（）。

A.属于垄断性行业

B.属于公共物品的生产部门

C.具有基础建设的性质

D.关系着国计民生

【答案】：B

【解析】公路、铁路、广播电视等在市场经济国家大多由国家投资，原因在于它们属于公共物品的生产部门。公共物品具有非竞争性和非排他性的特点，私人投资往往难以实现盈利或者容易出现供给不足的情况，需要国家进行投资以保障社会公众的利益和需求。垄断性行业并非国家投资这些部门的主要原因；具有基础建设的性质只是部分特征，不是最合理的经济学解释；关系国计民生表述宽泛，没有直接点明需要国家投资的经济学本质。

5、股票市场上经常提到的IPO是指（）。

A.首次公开招股票，即一间公司初次推出股份让公众认购的行动

B.公司第一次私募股票

C.在我国国内发行、供国内投资者用人民币购买的普通股票

D.已有股票的公司再次私募股票

【答案】：A

【解析】在股票市场中，首次公开募股（InitialPublicOffering，简称IPO）是指一家企业或公司（股份有限公司）第一次将它的股份向公众出售，也就是一间公司初次推出股份让公众认购的行动。公司第一次私募股票是指向特定少数投资者募集资金，并非面向公众，与IPO的公开性质不同。在我国国内发行、供国内投资者用人民币购买的普通股票指的是A股，并非IPO的定义。已有股票的公司再次私募股票属于后续的私募融资行为，也不符合IPO是首次向公众发行股份的概念。因此，股票市场上经常提到的“IPO”对应的是一间公司初次推出股份让公众认购的行动。

6、王某就职于某国有企业，每月工资收入为5500元，除此之外，他每年还能获得4000元的房屋出租收入。以下对王某收入分配方式的认识，正确的是（）。

A.王某的收入都属于按劳分配

B.工资收入属于按劳分配，房屋出租收入属于按生产要素分配

C.王某的收入都属于按生产要素分配

D.工资收入属于按生产要素分配