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2025年全国社会保障法治知识竞赛试题库含答案及解析(经典版)
一、单项选择题(每题2分,共30分)
1.我国社会保障制度坚持()的方针。
A.广覆盖、保基本、多层次、可持续
B.全覆盖、保基本、多层次、可持续
C.广覆盖、保基础、多层次、可持续
D.全覆盖、保基础、多层次、可持续
答案:A
解析:我国社会保障制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针。“广覆盖”强调保障范围尽可能广泛,让更多人受益;“保基本”是保障人们的基本生活需求;“多层次”体现了社会保障体系包含不同层次、不同形式的保障;“可持续”则注重制度的长期稳定运行。所以选A。
2.职工应当参加基本养老保险,由()缴纳基本养老保险费。
A.用人单位
B.职工
C.用人单位和职工共同
D.政府
答案:C
解析:根据我国基本养老保险制度规定,职工应当参加基本养老保险,费用由用人单位和职工共同缴纳。用人单位承担一部分缴费责任,职工个人也需按规定缴纳一定比例的费用,这样共同构建起职工的基本养老保险保障。所以选C。
3.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为()个月。
A.十二个
B.十八个
C.二十四个
D.三十个
答案:A
解析:《失业保险条例》规定,失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月。累计缴费满五年不足十年的,领取期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取期限最长为二十四个月。所以选A。
4.下列哪项不属于工伤保险的基本原则?()
A.无过错责任原则
B.个人不缴费原则
C.补偿与预防、康复相结合原则
D.公平竞争原则
答案:D
解析:工伤保险的基本原则包括无过错责任原则(无论用人单位有无过错,都要承担工伤赔偿责任)、个人不缴费原则(职工个人不缴纳工伤保险费,由用人单位缴纳)、补偿与预防、康复相结合原则(不仅对工伤职工进行经济补偿,还注重工伤预防和职工康复)。公平竞争原则主要用于市场竞争等领域,不属于工伤保险的基本原则。所以选D。
5.基本医疗保险定点医药机构应当按照规定提供医药服务,遵守()管理办法,向参保人员提供合理、必要的医药服务。
A.基本医疗保险
B.医疗卫生行业
C.药品监督管理
D.价格管理
答案:A
解析:基本医疗保险定点医药机构需要按照基本医疗保险管理办法的规定提供医药服务,确保为参保人员提供合理、必要的医药服务,保障参保人员的医保权益。医疗卫生行业管理办法、药品监督管理办法和价格管理办法虽然也对医药机构有约束,但这里强调的是与基本医疗保险相关的管理。所以选A。
6.生育保险待遇包括生育医疗费用和()。
A.生育津贴
B.生育补助金
C.生育营养费
D.生育护理费
答案:A
解析:生育保险待遇主要包括生育医疗费用和生育津贴。生育医疗费用用于支付生育过程中的医疗开支,生育津贴则是对女职工因生育离开工作岗位期间给予的生活费用补偿。生育补助金、生育营养费和生育护理费并非生育保险待遇的标准表述。所以选A。
7.社会保险经办机构应当自收到申请办理社会保险登记之日起()内予以审核,发给社会保险登记证件。
A.十日
B.十五日
C.二十日
D.三十日
答案:B
解析:依据相关规定,社会保险经办机构应当自收到申请办理社会保险登记之日起十五日内予以审核,对符合条件的发给社会保险登记证件。所以选B。
8.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。
A.万分之一
B.万分之三
C.万分之五
D.万分之七
答案:C
解析:用人单位未按时足额缴纳社会保险费,社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。这是为了督促用人单位按时履行缴费义务。所以选C。
9.下列哪种情况可以认定为工伤?()
A.职工在工作时间和工作场所内,因醉酒导致伤亡
B.职工在工作时间和工作场所内,因自残导致伤亡
C.职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害
D.职工在上下班途中,因本人主要责任的交通事故受伤
答案:C
解析:《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的等。同时,职工因故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等情形导致伤亡的,不得认定为工伤或者视同工伤。职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、
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