LGD001220BJ(GB)-companystrategy*目标与计划小工具演示文稿优选目标与计划小工具P-*什么是目标管理1?目标是结果,是希望,是欲望的具体表现形式;?目标是由动机至行为的驱动力,是一切行动的源动力;?目标是时刻专注的焦点,是专注力!目标就是个人或组织所期望的工作成果。目标管理是以目标的设置和分解、目标的实施及完成情况的检查、奖惩为手段,通过员工的自我管理来实现企业的经营目的的一种管理方法。目标管理的核心是:让员工自己当老板,自己管理自己,变“要我干”为“我要干”。一、目标管理——执行的依据P-*目标管理的威力2舵、钟、镜
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