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- 2025-08-31 发布于北京
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人力资源管理考试题及答案
一、单项选择题(每题2分,共20分)
1.人力资源管理的核心功能是()
A.吸引B.保留C.激励D.开发
2.下列属于内部招聘渠道的是()
A.校园招聘B.网络招聘C.员工推荐D.猎头公司
3.培训需求分析的三个层面不包括()
A.组织层面B.任务层面C.人员层面D.战略层面
4.绩效考核中,将员工绩效分成若干等级,每一等级强制规定一个类似正态分布的百分比,这种方法是()
A.排序法B.强制分布法C.关键事件法D.行为锚定等级评价法
5.薪酬体系中与
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