金融行业劳务派遣与合规管理合同.docxVIP

金融行业劳务派遣与合规管理合同

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》等相关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方向乙方提供劳务派遣服务及合规管理事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、派遣人员

__

__

__

2.派遣人员数量为__人，具体派遣时间从__年__月__日起至__年__月__日止。

二、派遣岗位及职责

__

__

__

2.派遣人员的岗位职责如下：

__

__

__

三、劳务派遣费用

1.甲方应按照国家有关法律法规和本合同约定，向乙方支付劳务派遣费用。

派遣人员的工资、社会保险及住房公积金；

派遣人员的福利待遇；

派遣人员的劳动保护费用；

派遣人员的其他费用。

3.劳务派遣费用的支付方式为__（月结、季结、年结等），具体支付时间为每月__日前支付上月费用。

四、合规管理

1.甲方承诺，派遣人员在工作期间遵守国家法律法规和甲方公司的规章制度。

2.乙方应负责对派遣人员的合规管理，包括但不限于：

对派遣人员进行岗前培训；

对派遣人员进行定期考核；

对派遣人员的违规行为进行纠正和处理。

3.甲方如发现派遣人员存在违规行为，有权要求乙方采取措施进行纠正，如乙方未能及时纠正，甲方有权解除本合同。

五、合同解除与终止

1.乙方如违反本合同约定，甲方有权解除本合同。

2.甲方如违反本合同约定，乙方有权解除本合同。

3.双方协商一致，可以解除本合同。

4.合同到期后，如双方无异议，本合同自动终止。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式__份，甲乙双方各执__份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

八、签署页

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（盖章）：

法定代表人（签字）：

签订日期：__年__月__日