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- 2025-09-01 发布于河南
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电子商务平台运营人员劳务报酬协议
甲方(雇佣方):_______
地址:_______
法定代表人:_______
联系电话:_______
乙方(被雇佣方):_______
地址:_______
联系电话:_______
一、协议期限
1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的平台内,负责平台的日常运营工作,包括但不限于:
(1)商品上架、编辑、下架;
(2)订单处理、发货、售后;
(3)平台活动策划、执行;
(4)客户咨询解答;
(5)其他甲方交办的相关工作。
三、工作地点
1.乙方应在甲方指定的地点工作,具体地点为_______。
四、工作时间和休息
1.乙方的工作时间为_______小时/天,每周工作_______天,具体工作时间由双方协商确定。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。
五、工资及待遇
1.乙方工资为_______元/月,按月支付,具体支付日期为每月_______日。
2.乙方享有国家规定的五险一金待遇。
3.乙方享有加班工资、奖金等福利待遇,具体标准由双方另行协商。
六、保密条款
1.乙方在甲方工作期间及离职后,应对甲方商业秘密负有保密义务,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。
2.乙方违反保密义务,造成甲方损失的,应承担相应的法律责任。
七、协议解除
1.任何一方在协议期限内,如需解除本协议,应提前_______日书面通知对方。
(1)乙方严重违反甲方规章制度;
(2)乙方不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作;
(3)乙方因个人原因无法继续履行本协议;
(4)甲方根据业务发展需要,调整工作安排。
(1)甲方未按时足额支付乙方工资;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方违反国家法律法规,侵害乙方合法权益。
八、争议解决
1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。
甲方(盖章):_______
乙方(签字):_______
签订日期:_______年_______月_______日
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