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高校教学辅助服务劳务派遣合同细则

甲方（派遣单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（用工单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方将劳动者派遣至乙方从事教学辅助服务事宜，达成如下协议：

一、派遣人员

1.派遣人员姓名：________________________

2.派遣人员性别：________________________

3.派遣人员出生年月：____________________

5.派遣人员学历：________________________

6.派遣人员专业：________________________

7.派遣人员毕业院校：____________________

8.派遣人员入职时间：____________________

二、派遣岗位及工作内容

1.派遣岗位：________________________

2.工作内容：________________________

3.工作地点：________________________

三、派遣期限

1.派遣期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方应提前____个工作日向乙方书面通知派遣期限的变更。

四、工作时间和休息休假

1.派遣人员应遵守乙方的工作时间和休息休假制度。

2.派遣人员每周工作时间不超过____小时，平均每月工作时间不超过____小时。

3.派遣人员享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。

五、劳动报酬及福利待遇

1.派遣人员的工资标准为：________________________

2.派遣人员的工资支付方式：________________________

3.派遣人员的福利待遇：________________________

六、社会保险及住房公积金

2.甲方负责为派遣人员缴纳住房公积金：________________________

3.乙方负责按照国家规定为派遣人员缴纳社会保险及住房公积金。

七、劳动保护及职业健康

1.乙方应保证派遣人员在工作过程中的安全和健康。

2.乙方应按照国家规定，为派遣人员提供必要的安全防护用品。

3.乙方应定期对派遣人员进行职业健康检查。

八、违反合同的处理

1.甲方违反本合同约定，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同约定，应承担相应的法律责任。

3.派遣人员违反本合同约定，应承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（派遣单位）：________________________

乙方（用工单位）：________________________

代表人（签字）：________________________

代表人（签字）：________________________

签订日期：________________________

附件：

2.派遣人员学历证书复印件

3.派遣人员其他相关证明材料