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餐饮业员工劳动用工合同模板

甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就甲方向乙方提供餐饮服务岗位的工作事宜，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满，甲乙双方均无终止合同意向的，本合同自动续签，续签期限为____个月。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方经营的餐饮场所担任____岗位工作。

2.乙方工作内容主要包括但不限于：____、____、____等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月享有____天带薪年休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为____元/月，按月支付。

2.乙方工资发放时间为每月____日。

3.甲方按照国家规定缴纳社会保险费，乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。

五、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全，提供必要的劳动保护用品。

2.甲方应保证乙方的工作环境符合国家规定的要求。

六、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应向乙方支付违约金____元：

（1）未按时足额支付乙方工资的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）违反国家劳动法规，侵害乙方合法权益的。

2.乙方有下列情形之一的，应向甲方支付违约金____元：

（1）未经甲方同意，擅自离职的；

（2）违反国家劳动法规，损害甲方利益的。

七、其他约定

1.乙方在合同期内，不得同时与其他单位或个人签订劳动合同。

2.乙方在合同期内，不得泄露甲方的商业秘密。

3.合同期满或双方协商一致解除合同时，乙方应将工作场所内甲方的财产、物品、资料等完好无损地移交给甲方。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同生效

本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年____月____日

附件：

2.乙方学历证书复印件

3.乙方健康证明复印件

4.乙方其他相关证书复印件

5.甲乙双方协商的其他事项