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高新技术产业劳动保障监察合规性评估与咨询服务合同

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（咨询服务机构）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

鉴于甲方在高新技术产业领域从事经营活动，为保障其劳动保障监察合规性，提高人力资源管理水平，甲方拟委托乙方提供劳动保障监察合规性评估与咨询服务。双方经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方对甲方的人力资源管理制度、劳动合同签订与履行、社会保险缴纳、工资支付、工作时间、休息休假、劳动保护等方面进行全面评估。

2.乙方根据评估结果，为甲方提供合规性建议，包括但不限于：

（1）完善人力资源管理制度；

（2）规范劳动合同签订与履行；

（3）确保社会保险缴纳的合规性；

（4）优化工资支付、工作时间、休息休假、劳动保护等方面的管理；

（5）提供劳动保障法律法规的最新动态及解读。

二、服务期限

1.本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如需延长服务期限，双方应另行签订补充协议。

三、服务费用

1.本合同服务费用总额为人民币____元整（大写：____元整）。

2.甲方应于本合同签订之日起____个工作日内，向乙方支付人民币____元整（大写：____元整）作为预付款。

3.乙方完成评估报告后，甲方应在收到报告之日起____个工作日内支付剩余服务费用。

四、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：

（1）提供乙方进行评估所需的相关资料；

（2）配合乙方进行现场评估；

（3）按照约定支付服务费用；

（4）根据乙方提出的合规性建议，及时完善相关管理制度。

2.乙方责任与义务：

（1）按照约定的时间、质量完成评估工作；

（2）保守甲方的商业秘密；

（3）对评估过程中发现的问题，提出切实可行的改进建议；

（4）按照约定的时间提交评估报告。

五、保密条款

1.双方对本合同内容以及评估过程中知悉的甲方商业秘密负有保密义务。

2.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同内容或评估过程中知悉的商业秘密。

六、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金。

2.违约金金额为本合同服务费用总额的____%。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

签订日期：____年____月____日