餐厅员工劳动合同范本（含社会保险缴纳）.docxVIP

餐厅员工劳动合同范本（含社会保险缴纳）

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：______________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：________________________

住址：____________________________

联系电话：________________________

鉴于甲方需要乙方为其提供餐厅服务工作，乙方同意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.本合同期限届满前，甲乙双方均可提前____个月书面通知对方解除本合同。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方指定的餐厅工作，具体工作内容为：________________________。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方加班工资按国家规定计算。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

五、社会保险

（1）基本养老保险；

（2）基本医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.乙方应依法参加社会保险，并按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。

六、劳动保护与职业健康

1.甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，提供必要的安全防护设施和个人防护用品。

2.乙方应遵守国家有关职业健康的规定，定期进行职业健康检查。

七、劳动合同解除与终止

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益。

3.除上述情形外，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日