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建筑工地施工员个人劳动合同签订范本

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

住址：________________________

鉴于甲方需要进行建筑工地施工员的工作，乙方愿意受聘于甲方担任施工员一职，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限为____年（固定期限），其中试用期____个月。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的建筑工地担任施工员，负责施工现场的日常管理工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成施工员的工作任务，确保工程质量和安全。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元。

2.甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月____日前。

3.乙方在试用期内工资为人民币____元。

五、社会保险和福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全。

2.乙方应遵守国家有关安全生产的法律、法规和标准，做好个人防护。

七、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定支付工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险的；

（3）强迫或者变相强迫乙方加班，超过法定工作时间的；

（4）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

4.合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日