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2025年心理咨询师高级面试技巧与案例分析题集

一、单选题（共15题，每题2分）

1.在高级心理咨询师面试中，最能体现专业深度的环节是：

A.案例介绍

B.理论阐述

C.技巧演示

D.情景模拟

2.高级咨询师应具备的核心能力不包括：

A.跨文化咨询能力

B.研究创新能力

C.情绪管理能力

D.商业营销能力

3.面试中描述咨询关系时，最符合高级水平的是：

A.我们之间是治疗关系

B.我们是合作关系

C.我们是平等伙伴

D.我们是指导与被指导关系

4.处理阻抗时，高级咨询师更倾向于：

A.直接对抗

B.温和引导

C.制造冲突

D.立即中断

5.评估来访者危机风险时，最先关注的是：

A.既往病史

B.自杀意念

C.社会支持

D.生理指标

6.高级咨询师的个人成长体现在：

A.无私无欲

B.持续反思

C.完美无缺

D.领导力强

7.精神分析流派中，高级咨询师更强调：

A.防御机制分析

B.自我状态对话

C.俄狄浦斯情结

D.本能驱动理论

8.认知行为疗法中，高级技术的应用主要体现在：

A.ABC模型解释

B.逐步暴露训练

C.认知重构

D.问题解决技巧

9.人本主义咨询中，高级水平体现在：

A.积极倾听

B.无条件积极关注

C.共情式回应

D.自我表露