2025年黑龙江省社区工作者招聘考试笔试试题(含答案).docxVIP

2025年黑龙江省社区工作者招聘考试笔试试题(含答案)

第一部分公共基础知识（共20题，每题1.5分，共30分）

一、单项选择题（1-15题）

1.根据《民法典》规定，社区内两户居民因空调外机安装位置产生纠纷，一方认为外机噪音影响正常生活。此时社区工作者应首先引导双方依据（）处理。

A.公平原则B.自愿原则C.绿色原则D.诚信原则

答案：C（《民法典》第9条规定民事主体从事民事活动应有利于节约资源、保护生态环境，空调噪音影响生活涉及相邻关系中的环境权益，适用绿色原则。）

2.黑龙江省某社区开展“邻里文化节”活动，需制作活动方案。方案中“活动目标”部分应重点体现（）。

A.参与居民的具体名单B.场地租赁的预算明细C.促进邻里互动的预期效果D.工作人员的分工安排

答案：C（活动目标需明确通过活动要达成的社会效果，如增进邻里关系、提升社区凝聚力等。）

3.社区工作者在整理居民档案时，发现某户居民信息涉及个人隐私（如病历、收入），正确的做法是（）。

A.向社区其他工作人员公开以完善服务B.仅用于与该居民直接相关的服务事项C.上传至社区公共信息平台供居民查询D.提供给街道统计部门用于数据汇总

答案：B（根据《个人信息保护法》，社区处理居民个人信息应遵循最小必要原则，仅用于特定服务目的。）