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贵州楼纳产业发展集团有限公司招聘笔试题库2024

第一部分单选题(50题)

1、国民收入分配包含初次分配和再分配，以下不属于再分配途径的是（）。

A.劳动者工资

B.国家预算

C.银行信贷

D.劳务费用

【答案】：A

【解析】国民收入分配分为初次分配和再分配。初次分配是指国民总收入直接与生产要素相联系的分配；再分配是在初次分配结果的基础上各收入主体之间通过各种渠道实现现金或实物转移的一种收入再次分配过程，也是政府对要素收入进行再次调节的过程。劳动者工资是劳动者凭借劳动这一生产要素所获得的收入，是企业在生产环节中对劳动者的报酬支付，属于国民收入的初次分配，直接与生产要素相联系。国家预算是国家有计划地筹集和分配资金的重要工具，政府通过对财政收入和支出的调节，实现对社会财富的再分配，比如用于社会保障、基础设施建设等方面，属于再分配途径。银行信贷可以通过利息的调整、贷款的发放等方式对社会资金进行重新分配，改变了资金在不同经济主体之间的分布，属于再分配途径。劳务费用在很多情况下是在不同经济主体之间发生的服务交易费用，其中一部分可能会经过再分配的过程，比如劳务提供者缴纳的税费等会进入再分配环节，且劳务交易本身也会影响收入在不同群体间的流动和分配，属于再分配途径。综上，不属于再分配途径的是劳动者工资。

2、2022年11月18日，由我国自主研发的首台大坡度螺旋隧道掘进机“（）”，在甘肃肃北县马鬃山地下实验室项目正式投入使用，将承担地下实验室主体工程斜坡道的开挖任务。

A.南山一号

B.西山一号

C.北山一号

D.东山一号

【答案】：C

【解析】2022年11月18日我国自主研发的首台大坡度螺旋隧道掘进机北山一号在甘肃肃北马鬃山地下实验室项目投入使用，承担地下实验室主体工程斜坡道开挖任务。

3、下列发明与发明家之间对应错误的是（）。

A.电话——贝尔

B.温度计——华伦海特

C.炸药——诺贝尔

D.汽车——卡尔本茨

【答案】：B

【解析】本题主要考查发明与发明家的对应关系。逐一分析各发明与发明家的关系：1.电话是重要的通信工具，其发明者是贝尔，这一发明极大地改变了人们的沟通方式，使得远距离实时交流成为可能。2.温度计的发明并非是华伦海特一人完成的。最早的温度计是由意大利科学家伽利略发明的，之后华伦海特改良了温度计，并制定了华氏温标。所以说温度计是华伦海特发明的表述错误。3.诺贝尔对炸药的研发做出了巨大贡献，他发明了多种炸药，推动了工业和矿业等领域的发展，同时他设立的诺贝尔奖也在全球范围内具有广泛影响力。4.卡尔本茨是现代汽车工业的先驱者之一，他制造出了世界上第一辆以汽油为动力的三轮汽车，为汽车工业的发展奠定了基础。综上，答案是温度计与华伦海特对应错误。

4、某县公安局发文禁止非法传销活动，应用（）。

A.通告

B.公告

C.通报

D.通知

【答案】：A

【解析】通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。某县公安局行文禁止非法传销活动，是在其辖区这个一定范围内，告知人们要遵守禁止非法传销这一规定，用通告合适。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项，通常是具有重大影响力的事情，禁止非法传销活动一般达不到需向国内外宣布的程度。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况，此场景并非是进行这几类内容的传达。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文，这里并非是对下级机关的要求传达等，主要是面向社会公众的告知遵守事项。所以应当选择适用于一定范围内公布应当遵守事项的文种，即通告。

5、下列不属于变革型领导特点的是（）。

A.领袖魅力

B.个性化关怀

C.放任式管理

D.感染力

【答案】：C

【解析】变革型领导是一种能够激励和鼓舞下属，使他们超越自身利益，为实现组织目标而努力的领导方式。领袖魅力能够让领导者吸引和影响下属，激发他们的热情和忠诚，是变革型领导的特点之一；个性化关怀体现为领导者关注下属的个人需求、发展和幸福，有助于增强下属的归属感和忠诚度，属于变革型领导的特点；感染力能使领导者通过自身的情感和行为影响下属，激发他们的积极性和创造力，也是变革型领导的特点。而放任式管理是指领导者对工作和员工采取一种松散、自由的管理方式，很少进行干预和指导，这与变革型领导积极主动激励下属、推动变革的特点不符，不属于变革型领导的特点。所以答案是放任式管理。

6、张某与刘某之间素有仇恨。为报复刘某，张某在自己的备忘录中写下对刘某的诅咒话语，并表示迟早会杀死刘某，还在备忘录里列举了几种他认为可行的杀人手段。张某的这一行为属于（）。

A.犯罪预备

B.犯罪表示

C.犯罪中止

D.犯罪未遂

【答案】：B

【解析】在犯罪行为的判定领域，