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后备干部笔试题及答案
一、公共基础知识测试（共30分）
（一）单项选择题（每题2分，共10分）
1.某单位制定年度工作计划时，要求各部门目标需符合可衡量、可实现、有时限原则，这一要求体现了现代管理中的：
A.目标管理理论（MBO）
B.权变理论
C.双因素理论
D.系统管理理论
答案：A
解析：目标管理理论由德鲁克提出，强调目标需具备具体（Specific）、可衡量（Measurable）、可实现（Attainable）、相关性（Relevant）、有时限（Time-bound）的SMART原则，与题干描述一致。
2.根据《党政机关公文处理工作条例》，下列公文格式要素中，应当编排在
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