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培训兼职纪检委员课件

汇报人：XX

目录

01

纪检委员职责

02

纪检工作流程

03

纪检法规与政策

04

纪检工作技巧

05

案例分析与讨论

06

纪检委员自我提升

纪检委员职责

PARTONE

监督检查职责

监督规章制度

确保规章制度执行，维护组织纪律。

检查违规行为

定期检查工作，发现并纠正违规行为。

纪律审查职责

01

监督纪律执行

负责监督党的纪律执行情况，确保党员遵守党的章程和各项规定。

02

调查违规行为

对涉嫌违反党的纪律的行为进行调查，收集证据，提出处理建议。

教育培训职责

01

组织学习活动

组织纪检知识培训，提升兼职纪检委员的业务能力和素质。

02

普及纪检知识

普及党的纪律和规矩，增强兼职纪检委员的纪律意识和规矩意识。

纪检工作流程

PARTTWO

案件受理与调查

接收群众举报，详细登记案件信息，确保信息准确无误。

案件接收登记

01

对案件进行初步核实，开展必要的调查取证工作，为后续处理奠定基础。

初步核实调查

02

纪律处分程序

对涉嫌违纪行为进行调查，收集证据，确保事实清楚、证据确凿。

01

调查取证

根据调查结果，审议并决定给予何种纪律处分，确保公正、合理。

02

审议决定

案件审理与执行

严格执行，监督反馈

执行与监督

受理审核，审议定案

案件审理流程

纪检法规与政策

PARTTHREE

党内法规解读

党内法规概念

体现党的意志的规章制度

法规体系构成

党章及准则条例等构成

相关政策更新

2025年6月新修订，强化监察权运行。

监察法实施条例

持续深化落实，纠治“四风”不松懈。

八项规定精神

法规执行标准

依据党章党规党纪，确保纪检工作规范化、制度化。

严明纪律要求

01

坚持纪严于法，实现执纪执法贯通，维护党内法规权威。

纪法贯通执行

02

纪检工作技巧

PARTFOUR

调查取证技巧

细致勘查现场，收集直接证据，确保证据的真实性和完整性。

现场勘查

运用有效访谈技巧，获取关键信息，同时确保访谈过程的合法性和公正性。

访谈技巧

案件分析方法

逻辑分析法

运用逻辑推理，分析案件线索，找出关键证据和矛盾点。

对比分析法

对比类似案件，找出共性与差异，为案件定性提供依据。

沟通协调能力

耐心听取各方意见，理解需求，为有效沟通打下基础。

有效倾听

准确传达信息，确保对方理解，避免误解和冲突。

清晰表达

案例分析与讨论

PARTFIVE

典型案例剖析

贪腐案例

作风问题

01

剖析一起高校贪腐案，展示兼职纪检委员如何发现并处理。

02

分析某单位领导作风问题案例，强调纪检监督的重要性。

案例讨论与总结

对典型案例进行细致分析，揭示问题本质与根源。

案例深入剖析

集体讨论案例中的得失，提炼可借鉴的经验与应吸取的教训。

讨论经验教训

防范措施建议

建议建立健全纪检制度，明确职责与流程，减少漏洞。

制度完善

01

加强对兼职纪检委员的培训，提升识别与应对风险能力。

培训提升

02

纪检委员自我提升

PARTSIX

个人职业规划

01

明确职业目标

设定短期与长期职业目标，确保个人成长与纪检工作需求相匹配。

02

持续技能提升

定期参加培训，提升纪检专业知识与技能，保持竞争力。

持续学习与成长

通过实际案例处理，积累经验，提高解决问题能力。

实践积累经验

参与纪检业务培训，提升专业知识和技能。

参加专业培训

心理素质培养

通过模拟训练和案例分析，提升纪检委员面对复杂情况的心理承受力。

增强抗压能力

培养纪检委员在调查处理问题时，保持冷静、客观的态度，不受情绪影响。

保持冷静客观

谢谢

汇报人：XX