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高度重视强化举措思想政治工作两年两大步

新形势下必须高度重视和切实加强

思想政治工作

随着新时期改革开放的不断深入和“十二五”规划开局之年我国经济的飞速发展，部队思想政治工作面临许多新情况和新问题，突出表现为经济成分和经济效益多样化，社会生活方式多样化、社会组织形式多样化、社会岗位和就业形式多样化。面对新形势新情况，部队思想政治工作要在继承和发扬优良传统的基础上，在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进，特别是要在增强时代感，加强针对性、实效性、主动性上下功夫，不断提高思想政治工作的感召力、吸引力、说服力和渗透力。这将成为今后加强和改进部队思想政治工作的重点。

近年来，加强思想政治工作问题各级是年年讲，年年强调，但有的单位和领导还是把它摆在“说起来重要、做起来简要、忙起来不要”的位置，“重视不够”的问题普遍存在。有的认识简单化，把思想政治工作看成就是政治学习、学学文件、读读文章，认识不到思想政治工作是管思想、管根本、管方向的工作，没有真正把思想政治工作放到部队各项建设的首要位置；有的思想工作态度不积极，敷衍了事，落实不到位；有的思想政治教育比较被动滞后，超前性、预见性、主动性不够，主要表现为“三不”，不找上门不做，

不出问题不做，上级不强调不做等等。随着改革开放的深入和经济的迅速发展，影响官兵思想问题的“触发点”增多，思想变化的节奏明显加快，这就要求我们要切实重视思想政治工作，在思想工作上花真力气、下实功夫，绝不能随意应付，要牢固树立“抓经常，经常抓；抓全面，全面抓；抓反复，反复抓；抓重点，重点抓”的思想，做到思想摸底经常、分析研究经常、开展教育经常、谈心交心经常、重点帮教经常、检查督促经常，真正做到“纵向到底，横向到边；不留死角，不留隐患”。随着时代的发展变化，官兵成分多元化，思想日渐活跃，行为日益复杂。目前，我们部队大部分还采用“发发书”、“上上课”、“说说理”的单一思想政治工作方法，与官兵的思想现状严重不相适应。为此，我们要认清手段、方法和内容的统一关系，明确手段和方法是为内容服务的，实事求是地从改革开放所达到的成果和出现的新情况出发，在新的历史条件下坚持传统思想政治工作的手段和方式的同时，着力改变思想政治工作中的单一模式和狭窄思想，通过扩展领域、丰富载体、拓宽渠道、延伸时空，在改进部队思想政治工作的方法手段上寻求突破，使方法手段跟上时代的发展步伐。

要切实发挥好思想政治工作的重要性，还必须加强党对思想政治工作的绝对领导。历史经验反复证明，党的领导是做好思想政治工作的保障。加强党对思想工作的领导，首

先要切实把思想政治工作当作一项常抓不懈的工作来抓，摆上党委议事日程，定期召开党委专题会研究讨论，根据不同时期不同情况调整工作方向。其次，要形成党委统一领导下、司政后部门分工协作、各基层单位领导干部“一岗双责”的体制，建立把思想政治工作与队伍建设相结合，实现良性互动的“一体化”工作机制，使思想政治工作无人不做、无时不做、无处不做，使思想工作覆盖全面，不留空白，不留盲区。要健全和抓好思想工作汇报分析制度，重点人帮教转化制度，经常性思想教育制度，将思想政治工作规范化和具体化，便于实际的操作和运用。

加强思想政治工作创新发展，要按照“三个紧贴”要求，在创新上用心、用脑、用力，不断延伸服务领域，拓展其服务功能。进一步建好管好用好政工网，充分运用信息化手段增强思想教育、组织管理、安全保卫等各项工作的质量和效益。提高官兵素质、强化战斗精神培育，如何围绕人才培养，科学界定目标基点，拓宽人才生成渠道，建立科学的培训机制，如何做好突发事件军事行动中政治思想工作系列方案预案等问题，依据条例破解难题，推动思想政治工作创新发展。