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宿舍管理制度范本3（5篇）

宿舍管理制度范本精（选35篇）

宿舍管理制度范本篇1

宿舍所有人员必须做好用电、防火为重点的安全作，所有住

宿人员必须严格遵守并服从项目部的统一管理和安排。根据《消防

法》实行防火安全责任制度，每间宿舍设置一名消防安全责任人，

负责本宿舍消防安全。

1、禁止破坏供电、消防、防雷设备和设施。非紧急情况下，任

何人不得随意将消防设施堵塞、损毁、挪动、试用或挪为它用。

2、各住宿人员必须保证通道畅通无阻，禁止在通道内堆放杂物,

存放易燃、易爆及危害大家安全的物品。

3、各住宿人员要会使用灭火器，如发现着火，立即采取措施扑

灭初期火灾，同时迅速疏散人员并报警。

4、禁止在宿舍吸烟、生火、玩火、焚烧物品以及燃放烟花爆竹

等，点燃蜡烛及蚊香等需有人在场，用不潇物支垫，并远离任何可

燃物，以防火灾事故的发生。

5、禁止携入或私存易燃、易爆、有毒、剧毒以及有腐蚀性、传

染性等妨碍公共安全和卫生的危险物品。

6、宿舍内安全用电，严防火灾，禁止烧煮、烹饪等。

7、禁止在宿舍内私接电源，安装插座。除电脑和电吹风限（

800W以下）外，其他大功率电器一律不准使用。

8、禁止用其他任何金属线代替保险丝。禁止私自拆卸水暖设备、

电气设施，私自修理供电设施。

9、禁止将插座、电器等带电体放于床上、从席子里下穿过或与

可燃物连接例（如电扇放在床内吹风）。

10、禁止在电线灯头、灯管等电器设备上搭挂衣物或烘烤物品。

11、人员离室锁门时，务必检查并关闭窗户及电灯、电扇、电

脑、充电器等所有电器设备的,电源。

对于上述违反行为，如在宿舍内被发现，但无人主动承认且无

法查明，则视为全宿舍共同违规。并结产生后果的轻重给予警告、

罚款等处分。

宿舍管理制度范本篇2

为加强员工宿舍管理，保证员工宿舍的平安、整洁，使员工有

一个良好的生活环境，特制定此制度。

1、凡在企业员工宿舍居住的员工必须是本企业内部员工，入住

前须办理入住登记手续，由企业统一安排床位。

2、入住员工宿舍的员工必须办理好暂住证，并妥善保管，以便

治安检查需要。

3、住宿员工不得擅自留非企业员工住宿，员工家属来访，需过

夜者，提前向宿舍管理部门申请并出示相关证件，由企业统一安排,

但不超过一个月的期限。

4、企业为员工提供被褥、枕头、毛毯，员工需缴纳100元押金

并保存好收据，员工退还宿舍时，企业凭收据退还押金。

5、为方便员工，企业把每一宿舍楼101房间设为管理区，并安

排两名管理员。管理员负责检查各个宿舍的平安状况和卫生状况。

6、宿舍钥匙由室长管理，任何人不得私自配置钥匙。如有遗失

情况，应报告管理员重新配置，配置费用个人承当。

7、宿舍内个人贵重物品，应各自妥善保管。任何人未经别人同

意，不得擅自动用别人的物品。

8、宿舍内严禁私拉电线，改装电路，严禁使用功率大的电器。

9、企业每月配给各宿舍一定量的电，超过规定度数的电费由宿舍内

成员负担。

10、室长根据宿舍的具体情况安排好值日，员工应积极的保持

好宿舍卫生，不乱扔乱放C

11、宿舍内严禁赌博、酗酒行为，严禁非法不轨行为的发‘生；

严禁往窗外抛物、倒水、吐痰、扔烟蒂。

12、宿舍内要保持安静，不得大声的喧哗、打闹或乱窜寝室，

影响他人休息。

13、员工离职、退休、免职、开除、解雇的，应与离职之日起,

3天内，搬迁宿舍，不得借故拖。

14、凡员工存在以下行为者，取消其住宿资格