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2025年数据分析师招聘考试试题与解析

一、选择题（共10题，每题2分，合计20分）

1.在数据清洗过程中，以下哪种方法最适合处理缺失值？（）

A.直接删除含有缺失值的行

B.使用均值或中位数填充

C.使用众数填充

D.以上都不对

2.以下哪种指标最适合衡量分类变量的离散程度？（）

A.标准差

B.方差

C.方差比（VarianceRatio）

D.卡方系数

3.在时间序列分析中，ARIMA模型中p、d、q分别代表什么？（）

A.p：自回归项数，d：差分次数，q：移动平均项数

B.p：移动平均项数，d：自回归项数，q：差分次数

C.p：差分次数，d：自回归项数，q：移动平均项数

D.p：移动平均项数，d：差分次数，q：自回归项数

4.以下哪种图表最适合展示不同类别的数量比较？（）

A.散点图

B.柱状图

C.折线图

D.饼图

5.在回归分析中，R2值越接近1，说明什么？（）

A.模型拟合效果越好

B.模型拟合效果越差

C.数据噪声越大

D.数据相关性越低

6.以下哪种方法最适合进行异常值检测？（）

A.箱线图

B.线性回归

C.聚类分析

D.主成分分析

7.在机器学习模型评估中，F1分数是什么？（）

A.精确率和召回率的调和平均数

B.精确率和召回率的算术平均数

C.准确率和召回率的调和平均数

D.准确率和召回率的算术平均数

8.以下哪种算法属于监督学习算法？（）

A.K-means聚类

B.决策树

C.PCA降维

D.Apriori关联规则

9.在数据仓库设计中，星型模型的中心是什么？（）

A.聚类

B.事实表

C.维度表

D.概念表

10.以下哪种方法最适合进行数据降维？（）

A.主成分分析（PCA）

B.决策树

C.K-means聚类

D.Apriori关联规则

二、填空题（共5题，每题2分，合计10分）

1.在数据预处理中，将缺失值填充为众数的方法称为__________。

2.在假设检验中，p值小于0.05通常意味着__________。

3.在数据可视化中，散点图主要用于展示__________之间的关系。

4.在时间序列分析中，ARIMA模型的p、d、q分别代表__________、__________、__________。

5.在机器学习模型评估中，准确率是指__________。

三、简答题（共5题，每题4分，合计20分）

1.简述数据清洗的步骤。

2.解释什么是交叉验证，并说明其作用。

3.描述K-means聚类算法的基本原理。

4.解释什么是数据仓库，并说明其与数据集市的关系。

5.描述如何使用假设检验判断两组数据的均值是否存在显著差异。

四、计算题（共3题，每题10分，合计30分）

1.某电商平台的用户购买数据如下表所示，请计算该用户的平均购买金额和购买频率。

|订单号|金额|日期|

||--|-|

|001|100|2023-01-01|

|002|200|2023-01-02|

|003|150|2023-01-03|

|004|300|2023-01-04|

2.某公司的产品销量数据如下表所示，请计算该产品的月均销量和月销量标准差。

|月份|销量|

||--|

|1月|100|

|2月|120|

|3月|110|

|4月|130|

3.某公司的员工薪资数据如下表所示，请计算该公司的平均薪资和薪资中位数。

|员工号|薪资|

||--|

|001|5000|

|002|6000|

|003|5500|

|004|4500|

五、论述题（共1题，20分）

结合实际业务场景，论述数据分析师在数据预处理、数据分析、数据可视化等环节的作用和重要性。

答案

一、选择题答案

1.B

2.D

3.A

4.B

5.A

6.A

7.A

8.B

9.B

10.A

二、填空题答案

1.众数填充

2.拒绝原假设

3.两个变量

4.自回归项数、差分次数、移动平均项数

5.正确预测为正类的样本占所有正类样本的比例

三、简答题答案

1.数据清洗的步骤：

-缺失值处理：删除或填充缺失值

-异常值处理：识别并处理异常值

-数据转换：标准化、归一化等

-数据集成：合并多个数据源

-数据规约：减少数据量

2.交叉验证的解释和作用：

交叉验证是一种评估模型泛化能力的统计方法。通过将数据分成多个子集，轮流