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调度岗位判断考试及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.调度工作的核心任务是（）

A.制定生产计划B.协调资源C.人员管理D.设备维护

2.当生产现场出现紧急情况时，调度员首先应该（）

A.向上级汇报B.采取应急措施C.通知相关部门D.记录情况

3.调度员在协调生产进度时，重点关注的是（）

A.原材料供应B.生产工艺C.产品质量D.生产节点

4.以下哪种沟通方式在调度工作中最为常用（）

A.书面报告B.电话沟通C.电子邮件D.面对面会议

5.调度计划的制定依据主要是（）

A.市场需求B.领导要求C.历史数据D.员工意愿

6.调度员对生产设备的管理职责不包括（）

A.设备维护安排B.设备采购决策C.设备故障处理D.设备运行监控

7.生产调度的基本原则不包括（）

A.计划性B.集中性C.灵活性D.随意性

8.调度员在处理跨部门问题时，关键是（）

A.明确责任B.平衡利益C.沟通协调D.强制执行

9.对于生产进度的延误，调度员应（）

A.等待自然恢复B.分析原因并采取措施C.追究责任人D.调整计划了事

10.调度工作的数据统计主要用于（）

A.应付检查B.绩效评估C.了解情况D.制定战略

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.调度员需要协调的资源包括（）

A.人力资源B.物力资源C.财力资源D.信息资源

2.调度计划应包含的内容有（）

A.生产任务B.时间安排C.人员分工D.资源配置

3.调度工作中常用的调度方法有（）

A.图表调度法B.网络计划技术C.经验调度法D.统计调度法

4.生产调度过程中，可能遇到的问题有（）

A.设备故障B.原材料短缺C.人员不足D.订单变更

5.调度员与以下哪些部门需要密切沟通（）

A.生产部门B.销售部门C.采购部门D.质量控制部门

6.为确保调度工作顺利进行，调度员应具备的能力有（）

A.组织协调能力B.数据分析能力C.应变能力D.沟通能力

7.调度工作的主要环节包括（）

A.收集信息B.分析判断C.下达指令D.检查反馈

8.影响生产调度的外部因素有（）

A.市场需求变化B.政策法规调整C.自然灾害D.竞争对手动态

9.调度员在处理生产冲突时，可以采取的策略有（）

A.协商解决B.强制解决C.妥协解决D.回避解决

10.良好的调度工作能够带来的好处有（）

A.提高生产效率B.降低成本C.保证产品质量D.增强企业竞争力

三、判断题（每题2分，共20分）

1.调度工作只需要关注生产环节，不需要考虑其他部门。（）

2.调度计划一旦制定，就不能进行调整。（）

3.调度员不需要了解生产工艺，只要能协调就行。（）

4.及时准确的信息是调度工作成功的关键之一。（）

5.当多个任务冲突时，调度员应优先安排紧急且重要的任务。（）

6.调度员只负责传达上级指令，不参与决策。（）

7.有效的沟通对调度工作至关重要。（）

8.生产调度不需要考虑成本因素。（）

9.调度工作的目标是满足所有订单需求。（）

10.调度员可以随意更改生产计划以适应突发情况。（）

四、简答题（每题5分，共20分）

1.简述调度员在生产过程中的主要职责。

-答案：负责协调生产资源，保障生产顺利进行；监控生产进度，及时发现和解决问题；传达生产指令，确保各环节有效执行；收集反馈信息，为生产决策提供依据。

2.调度员如何有效协调跨部门工作？

-答案：建立良好沟通机制，主动与各部门交流；明确各方职责与目标，以整体生产任务为导向；定期召开协调会议，及时解决问题；平衡各方利益，争取共同合作。

3.请说明调度计划制定的主要步骤。

-答案：首先收集生产任务、资源等相关信息；然后分析任务与资源状况；接着根据分析结果安排生产时间、分配资源；最后审核计划的合理性与可行性。

4.当生产现场出现突发设备故障时，调度员应采取哪些措施？

-答案：立即通知维修人员前往抢修；调整生产计划，优先保障关键工序；了解故障影响范围和预计修复时间；及时向上级汇报故障情况及处理进度。

五、讨论题（每题5分，共20