2025年研发副经理岗位职责7篇.docxVIP

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2025年研发副经理岗位职责7篇

目录

第1篇研发副总经理岗位工作职责

第2篇产品研发副经理岗位职责

第3篇研发副总经理岗位职责和任职要求

第4篇研发副总经理岗位职责

第5篇产品研发副总经理岗位职责

第6篇研发副经理岗位职责

第7篇研发副总经理岗位职责任职要求

第1篇研发副总经理岗位职责任职要求

研发副总经理岗位职责

研发副总经理1、负责公司研发体系的建立、运行,研发项目计划的制定并主导推进实施

2、根据医药市场及公司管理层的要求,调研和拟定研发项目,攥写项目可行性报告

3、制定药品研发项目或新品文件

4、负责系统性的解决项目实施过程中实际问题、技术需求、技术难题等,并提出明确意见和建议,促进并确保项目按照计划推进,提升项目质量和技术实施能力;

5、根据国家法规要求(如一致性评价或其他),对公司现有品种进行处方、工艺、质量标准等方面的持续改进等

6.协助注册团队跟药品审评中心的技术沟通工作。

7.协助公司重大科技计划项目和重大技术创新项目的课题申请、实施、验收和结题等相关工作;

8.总经理交办的其他事项。

任职要求:

1.本科以上学历,药学相关专业;

2.具有药品研发技术、管理5年相关工作经验;具有多个仿制药和创新药申报的经验

汇报对象:老板

部门人数:分析部门、合成部门、制剂部门,质量部门、综合管理部、总经办

缺人原因:新增1、负责公司研发体系的建立、运行,研发项目计划的制定并主导推进实施

2、根据医药市场及公司管理层的要求,调研和拟定研发项目,攥写项目可行性报告

3、制定药品研发项目或新品文件

4、负责系统性的解决项目实施过程中实际问题、技术需求、技术难题等,并提出明确意见和建议,促进并确保项目按照计划推进,提升项目质量和技术实施能力;

5、根据国家法规要求(如一致性评价或其他),对公司现有品种进行处方、工艺、质量标准等方面的持续改进等

6.协助注册团队跟药品审评中心的技术沟通工作。

7.协助公司重大科技计划项目和重大技术创新项目的课题申请、实施、验收和结题等相关工作;

8.总经理交办的其他事项。

任职要求:

1.本科以上学历,药学相关专业;

2.具有药品研发技术、管理5年相关工作经验;具有多个仿制药和创新药申报的经验

汇报对象:老板

部门人数:分析部门、合成部门、制剂部门,质量部门、综合管理部、总经办

缺人原因:新增

研发副总经理岗位

第2篇研发副经理岗位职责

研发副经理金光金光企业管理(上海)有限公司,金光,金光企业,金光集团新品开发

1、根据公司相关流程,配合总部研发完成新产品的中试、试产等相关工作

2、配合总部研发完成配方、工艺等实验方案的测试,并及时、有效反馈结果

3、新品上市后工艺、品质稳定性关注,如有异常及时反馈总部支持

技术支持

1、协助解决区域工厂各单位日常碰到的相关技术问题,如需总部支持及时反馈

2、参与品保日常原料、半成品及成品的风味品评

其他

1、配合总部研发完成其他子公司产品中试、试产等工作

2、配合总部完成产品市调等相关工作

3、区域工厂原料标样的确认、更新等相关工作

4、总部研发交办的其他工作事项

第3篇研发副总经理岗位职责

研发副总经理研发副总

岗位职责:

1、依据公司的战略目标,协助制订研发战略,并建立研发体系;

2、全面负责研发部门的日常管理及人才梯队建设;

3、参与研发项目的立项,并就批准的立项研发项目制定具体实施计划,对项目的进度和质量进行监督、管理和指导,并确保研发工作按时保质完成;

4、指导监督和审核各研发项目的技术转移工作;

5、负责对外合作的研发项目的洽谈及专家资源的建设;

6、参与意向研发项目的考察和评估。

任职要求:

1、十年以上医药研发工作经验,5年以上研发团队管理经验,有海外研发管理经验者优先。

2、熟悉药品研发、药物研究等基本流程,具有扎实的专业知识,有很强的解决问题的能力;

3、了解国际国内药品研发趋势,对相关政策变化敏感,对项目研发全流程有

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