- 11
- 0
- 约2.19万字
- 约 103页
- 2025-09-07 发布于河南
- 举报
本章目录§3-1误差及其产生的原因§3-2测定值的准确度与精密度§3-3随机误差的正态分布§3-4有限测量数据的统计处理§3-5有效数字及其运算规则§3-6提高分析结果可靠性的方法§3-1误差及其产生的原因分析结果与真实值之间的差值称为误差。分析结果大于真实值,误差为正;分析结果小于真实值,误差为负。根据误差的性质与产生的原因,可将误差分为系统误差和偶然误差两类。一、系统误差系统误差也叫可测误差,它是定量分析误差的主要来源,对测定结果的准确度有较大影响。产生原因:由于分析过程中某些确定的、经常的因素造成的,对分析结果的影响比较固定。特点:是具有“重现性”、“单一性”和“可测性”。即在同一条件下,重复测定时,它会重复出现;使测定结果系统偏高或系统偏低,其数值大小也有一定的规律;如果能找出产生误差的原因,并设法测出其大小,那么系统误差可以通过校正的方法予以减小或消除。系统误差产生的主要原因(一)方法误差这种误差是由于分析方法本身所造成的。例如:在重量分析中,沉淀的溶解损失或吸附某些杂质而产生的误差;在滴定分析中,反应进行不完全,干扰离子的影响,滴定终点和等当点的不符合,以及其他副反应的发生等,都会系统地影响测定结果。(二)仪器误差主要是仪器本身不够准确或未经校准所引起的。如天平、法码和量器刻度不够准确等,在使用过程中就会使测定结果产生误差。(三)试剂误差由于试剂不纯或蒸馏水中含有微量杂质所引起。(四)操作误差主要是指在正常操作情况下,由于分析工作者掌握操作规程与正确控制条件稍有出入而引起的。例如,使用了缺乏代表性的试样;试样分解不完全或反应的某些条件控制不当等。与上述情况不同的是,有些误差是由于分析者的主观因素造成的,称之为“个人误差”例如,在读取滴定剂的体积时,有的人读数偏高,有的人读数偏低;在判断滴定终点颜色时,有的人对某种颜色的变化辨别不够敏锐,偏深或偏浅等所造成的误差。二、偶然误差偶然误差也叫不可测误差,是由于某些偶然的因素(如测定时环境的温度、湿度和气压的微小波动,仪器性能的微小变化等)所引起的,其影响时大,时小,时正,时负。偶然误差难以察觉,也难以控制。偶然误差的分布完全服从一般的统计规律:(一)大小相等的正、负误差出现的几率相等;(二)小误差出现的机会多,大误差出现的机会少,特别大的正、负误差出现的几率非常小、故偶然误差出现的几率与其大小有关。§3-2测定值的准确度与精密度一、准确度与误差误差的大小是衡量准确度高低的尺度。误差愈小,表示分析结果的准确度愈高,反之,误差愈大,准确度就越低。误差又分为绝对误差和相对误差。误差的表示方法绝对误差=测定值-真实值(3-1)相对误差%=(绝对误差/真实值)×100%(3-2)相对误差表示误差在测定结果中所占的百分率。分析结果的准确度常用相对误差表示。绝对误差和相对误差都有正值和负值。正值表示分析结果偏高,负值表示分析结果偏低.二、精密度与偏差定义:精密度是指在相同条件下多次测定结果相互吻合的程度,表现了测定结果的重现性。表示形式:精密度用“偏差”来表示。偏差也分为绝对偏差和相对偏差。偏差越小说明分析结果的精密度越高。所以偏差的大小是衡量精密度高低的尺度。(一)绝对偏差、平均偏差和相对平均偏差绝对偏差=个别测定值一测定平均值(3-4)如果对同一种试样进行了n次测定,若其测得的结果分别为:x1,x2,x3,…,xn,则它们的算术平均值()算术平均偏差()和相对平均偏差分别可由以下各式计算:(二)标准偏差和相对标准偏差在分析化学的教学中,愈来愈广泛地采用数理统计方法来处理各种测定数据。在数理统计中,我们常把所研究对象的全体称为总体(或母体);自总体中随机抽出的一部分样品称为样本(或子样);样本中所含测量值的数目称为样本大小(或容量)。例如
您可能关注的文档
- 2025山东滨州医学院一事一议项目科研人才招聘笔试备考试题附答案解析.docx
- 2025山东临沂市平邑县部分事业单位第二批招聘教师30人备考题库及答案解析(夺冠).docx
- 2025山东安全环保智慧监管平台技术专员招聘1人笔试参考试题附答案解析.docx
- 2025山东东营市市属事业单位招聘81人历年题库附答案解析.docx
- 2025山东菏泽曹州医院招聘备考试题附答案解析.docx
- 2025山东东营职业学院高层次人才引进2人笔试备考试题附答案解析.docx
- 2025山东威海市体育发展服务中心招聘1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025山东日照市岚山区事业单位招聘初级综合类岗位人员24人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025山东潍坊高新区招聘社区工作人员30人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025山东金曰交通发展集团有限公司招聘10人历年题库附答案解析.docx
- 2025山东省立医院菏泽医院(菏泽市立医院)公开招聘编制外工作人员笔试备考题库(100人)附答案解析.docx
- 2025山东省第二康复医院第二批招聘人员9人笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025山东菏泽工贸科技学校教师储备招聘65人备考题库含答案解析(夺冠).docx
- 2025山东东港区日照街道、石臼街道、秦楼街道2025年城市社区工作人员招聘70人备考试题附答案解析.docx
- 2025山东潍坊市市直事业单位招聘初级综合类岗位87人笔试参考试题附答案解析.docx
- 2025届哈电集团哈尔滨电机厂有限责任公司校园招聘笔试备考试题附答案解析.docx
- 2025山东临沂市平邑县部分事业单位第二批招聘教师30人笔试参考试题附答案解析.docx
- 2025山东泰安高新区事业单位人才回引15人活动备考试题附答案解析.docx
- 2025山东省高校毕业生三支一扶计划招募992人笔试备考题库附答案解析.docx
- 2025山东日知职教发展有限公司招聘10人笔试试题附答案解析.docx
最近下载
- 2025年华师大版七年级数学下学期开学摸底考试(含答案解析).pdf VIP
- A380除冰车快速检查单.doc VIP
- 05MR101 城市道路-施工图设计深度图样.pdf VIP
- 彝族舞曲六线刘天礼.pdf VIP
- 建筑工程图集 J331、J332、G221:地沟及盖板(2009合订本).pdf VIP
- 08G221、08J332砌体地沟图集(OCR).pdf VIP
- 刘天礼《彝族舞曲(G调)》吉他独奏谱.pdf VIP
- 输变电工程标准工艺(架空线路分册)2022版.pdf VIP
- 输变电工程标准工艺(变电工程电气分册)2022版.docx VIP
- 包头旭阳硅料科技有限公司年产12万吨高纯晶硅项目(一期6万吨)环评报告书.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)