医院纪检监察工作要点.docxVIP

医院纪检监察工作要点

以下围绕政治监督、廉政教育、权力监督制约、问题线索处置等方面为你生成一篇：

一、强化政治监督，确保医院发展正确方向

（一）贯彻落实党的路线方针政策

持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神在医院的贯彻落实。通过定期检查医院各科室对上级医疗卫生政策、医改措施的执行情况，确保党中央关于医疗卫生事业的决策部署在医院落地生根。重点监督医保政策、分级诊疗制度、药品集中采购等政策的执行，防止出现打折扣、搞变通的现象。

（二）保障医院重大决策部署执行

对医院的年度工作计划、重点项目建设、学科发展规划等重大决策部署开展全过程监督。建立监督台账，明确责任部门和时间节点，定期跟踪进展情况。对于在执行过程中存在的不作为、慢作为、乱作为等问题，及时进行纠正和问责，确保医院各项工作按照既定目标有序推进。

（三）严肃党内政治生活

加强对医院各级党组织党内政治生活的监督检查。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，督促党员领导干部认真开展批评与自我批评，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。对党内政治生活不严肃、不认真的党组织和个人，进行严肃批评教育，责令限期整改。

二、深化廉政教育，营造风清气正的医疗环境

（一）开展常态化廉政教育活动

制定年度廉政教育计划，通过专题讲座、廉政培训、观看警示教育片、参观廉政教育基地等多种形式，对医院全体职工进行常态化廉政教育。邀请纪检监察专家、法律专家为医院职工讲解党纪国法和廉洁从业规定，提高职工的廉洁意识和法律意识。每季度至少组织一次全院性的廉政教育活动，各科室每月开展一次廉政学习。

（二）加强案例警示教育

收集整理医疗卫生领域的典型腐败案例，编印警示教育资料，定期在医院内部进行通报。通过案例分析，深刻剖析腐败行为的原因、危害和教训，引导医院职工自觉遵守廉洁纪律。同时，利用医院内部的宣传栏、电子显示屏、微信公众号等平台，及时发布廉政信息和警示案例，营造浓厚的廉政文化氛围。

（三）开展廉政谈话提醒

建立廉政谈话制度，对新入职员工、晋升干部、重点岗位人员等进行廉政谈话。在谈话中，明确廉洁从业要求，提醒他们遵守纪律规定，防范廉政风险。对于在工作中发现的苗头性、倾向性问题，及时进行谈话提醒，做到早发现、早预防、早纠正。

三、加强权力监督制约，规范医院运行管理

（一）监督重点领域和关键环节

加强对医院药品、医疗器械采购，工程建设项目，人事招聘，职称评审等重点领域和关键环节的监督。参与药品、医疗器械采购的招投标过程，监督评标程序的公正性和合法性，防止出现围标、串标、商业贿赂等问题。对工程建设项目的立项、招标、施工、验收等环节进行全程监督，确保项目质量和资金安全。在人事招聘和职称评审工作中，监督招聘程序的公开、公平、公正，防止出现违规操作和暗箱操作。

（二）规范医院财务资金管理

加强对医院财务资金的监督检查，定期审计医院的财务收支情况。监督医院财务制度的执行，防止出现财务造假、挪用公款、虚报冒领等问题。对医院的预算编制、执行和决算进行监督，确保资金使用的合理性和效益性。加强对医院收费管理的监督，规范收费项目和标准，防止出现乱收费、多收费等问题。

（三）推进医院信息公开

督促医院建立健全信息公开制度，及时、准确地公开医院的医疗服务信息、药品和医疗器械价格、财务收支情况等。通过医院官网、微信公众号等平台，向社会公开医院的相关信息，接受社会监督。同时，在医院内部公开职工关心的事项，如职称评审结果、绩效分配方案等，保障职工的知情权、参与权和监督权。

四、严格问题线索处置，严肃查处违纪违法行为

（一）拓宽问题线索收集渠道

建立健全问题线索收集机制，通过设立举报信箱、开通举报电话、电子邮箱等方式，广泛收集群众和患者的举报线索。加强与卫生健康主管部门、纪检监察机关、司法机关的沟通协作，及时获取涉及医院的问题线索。同时，在医院内部开展问卷调查、座谈会等活动，主动收集职工反映的问题线索。

（二）规范问题线索处置流程

制定问题线索处置工作流程，对收集到的问题线索进行分类管理、及时研判。按照谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结等方式进行处置，确保问题线索处置的规范、高效。对于重要问题线索，成立专项调查组进行深入调查，做到件件有回音、事事有着落。

（三）严肃查处违纪违法行为

对调查核实的违纪违法行为，依法依规进行严肃处理。对于轻微违纪行为，采取批评教育、诫勉谈话、组织处理等方式进行处理；对于严重违纪违法的，按照干部管理权限，给予党纪政务处分，并移送司法机关依法处理。同时，做好案件的剖析和总结工作，发挥案件的警示教育作用，达到查处一案、警示一片、治理一域的效果。

五、加强自身建设，提高纪检监察工作水平

（一）加强纪检监察队伍思想政治建设

组织纪检监察干部深入学习习近平新时代中国特色社